背の差は、年収の差になっているのか【労働経済学】

背が低いと、稼ぎは少なくなるのか。日本の研究と国の統計、海外の労働経済学の研究で確かめる。 日本での差の大きさ、その差が今の背から来ているのか、16歳の頃の背が何を表しているのか、背そのものの分は無いのかの順に話す。 この動画の見方は、男性では背が低いと稼ぎが少ない傾向はあるが、差の大きさはほかの開きよりずっと小さく、その多くは今の背そのものより、思春期の頃の背と、その頃の経験や育ちが混ざったものだ、ということ（数字と研究をつないだ読み方の一つで、背を伸ばす方法の話でも、誰かのせいにする話でもありません）。 ▼調査の詳しい情報 田中（2010）：2009年の日本の正規雇用の男性（20〜59歳・約680人）で、身長1cmあたり時間あたりの賃金が約0.7%高い（1時点の相関・10%水準の弱い差・身長は自己申告）。女性では差は見られませんでした。 30〜49歳の男性の真ん中の半分は168.0〜175.5cm（幅7.5cm。国民健康・栄養調査 2018・2019年）。 「年に約32万円」は、田中の割合が今の男性にも当てはまり働く時間も同じと置き、男性の平均給与597万円（民間給与実態統計調査 令和7年分）に当てた目安で、一人ひとりの稼ぎの差を示す額ではありません。正社員（正職員）559万円と正社員以外210万円の開き（男女計・働く時間はそろえていない）はその約11倍。 Persico ほか（2004）：英米の白人の男性。16歳の時に同じ背だった人どうしでは、大人の背の差は稼ぎとほとんど結びつかず、差の一部は高校の運動部・クラブ活動への参加でつながっていました（相関。米国の若い頃の背は16〜23歳の自己申告）。 Case と Paxson（2008）：背とテストの点の両方が子どもの頃の栄養・健康・家庭の豊かさの影響を受けると見る研究で、背と稼ぎのつながりの多くは子どもの頃のテストの点で説明できました（相関。集団の平均のわずかな差で、一人の背からその人の力は分かりません）。 Tyrrell ほか（2016）：遺伝の違いを使ったイギリスの研究。男性では背と世帯の年収のつながりの一部は背そのものの効果らしく、女性でははっきりしませんでした。 17歳の男子の平均身長：1948年度160.6cm→1994年度170.9cm→2025年度170.6cm（学校保健統計調査）。1948年度の値は2018・2019年の18〜29歳の男性の低い方から1割の線163.6cmより低い（別の調査を並べた目安）。 警視庁は2023年4月に警察官の採用の身長・体重の要件（男性はおおむね160センチメートル以上）をなくしました（理由は「幅広く優秀な人材を確保するため」）。広島県警は2018年度の試験から。 「7.5cm」「約32万円」「約11倍」「低い方から1割」はこのチャンネルの計算です。 ▼チャプター 0:00 冒頭 1:02 第1章 実際、背で、稼ぎはどれくらい違うのか 2:47 第2章 稼ぎの差は、今の背そのものから来ているのか 4:17 第3章 じゃあ、16歳の背は、何を表しているのか 6:24 第4章 それでも、背そのものは、稼ぎに関係ないのか 7:56 まとめ ▼この動画について 背を伸ばす方法・治療を勧めるものでも、誰かのせいにするものでもありません。 数字は集団をまとめた傾向で、一人ひとりの稼ぎの先を決めるものではありません。 数字は動画作成時点（2026年）のものです。 ▼参考文献 1. 田中賢久 (2010)「身長と体重が賃金に及ぼす影響」慶應義塾大学パネル調査共同研究拠点 ディスカッションペーパー DP2009-010 2. 厚生労働省「平成30年・令和元年国民健康・栄養調査 特別集計」 3. 国税庁「令和7年分民間給与実態統計調査結果について」 4. Persico, N., Postlewaite, A. & Silverman, D. (2004) Journal of Political Economy 112(5), 1019-1053. 5. Case, A. & Paxson, C. (2008) Journal of Political Economy 116(3), 499-532. 6. Tyrrell, J. et al. (2016) BMJ 352: i582. 7. 文部科学省「学校保健統計調査」年次統計 表10（年齢別 平均身長の推移） 8. 東京都人事委員会「警視庁職員任用規程の一部改正について」（令和5年1月20日 第59号議案） 9. 広島県警察「平成30年度職員採用試験制度について」 ▼クレジット ナレーション：合成音声（Google Gemini） BGM：Suno で作成（このチャンネル用に生成） 挿絵：画像生成AIで作成（実在の人物ではありません）