HR backstage #9: Majitel, co nechává svoje lidi dělat chyby – Marek Ander (Jobka)

V novém dílu HR backstage jsem se s Markem Anderem z Jobky probrali spoustu témat: ➖ jak Jobka vznikla, ➖ proč se Marek rozhodl odejít ze zaměstnání a podnikat naplno, ➖ jaké byly začátky jeho podnikání, ➖ jak majitel firmy pozná, že už nestačí vybírat lidi jen podle intuice a řešit HR „nějak za pochodu“ ➖ a jak důvěra, kterou lidem dává, posiluje jejich zodpovědnost. 👉 Více o tom, jak nad značkou zaměstnavatele přemýšlím v praxi: https://www.slacalkova.cz 👉 Markův profil na Linkedinu:   / marek-ander   Více o Jobce: https://www.jobka.cz Obsah videa: 00:00 Úvod 02:20 Kdo je Marek Ander 04:40 Jaká byla Markova kariérní cesta 05:50 Která pracovní zkušenost Marka nejvíc naučila 10:20 Kdy se rozhodl odejít ze zaměstnání a podnikat naplno 17:02 Co Marka na začátku podnikání nejvíc překvapilo 18:15 Jak majitel vybírá lidi, když ještě nemá interní HR 24:25 Kdy je správný moment pořídit si do firmy HRistu 27:22 Co se ve firmě změní, když vznikne interní HR 28:30 Delegování v praxi: proč se vyplatí nechat lidi dělat i chyby 36:20 Jak skloubit podnikání, rodinu a osobní život 39:44 Co pro Marka znamená značka zaměstnavatele #odhanky