Перейти к содержимому

КАК НАПИСАТЬ РЕЗЮМЕ В 2024 ГОДУ! (ПРИМЕРЫ РЕЗЮМЕ И СОПРОВОДИТЕЛЬНЫХ ПИСЕМ ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА!)

CareerVidz

0:00 / 0:00

КАК НАПИСАТЬ РЕЗЮМЕ В 2024 ГОДУ! (ПРИМЕРЫ РЕЗЮМЕ И СОПРОВОДИТЕЛЬНЫХ ПИСЕМ ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА!)

244 393 просмотра · 2 года назад
CareerVidz
5,35 млн подписчиков
244 393 просмотра · 2 года назад
КАК НАПИСАТЬ РЕЗЮМЕ в 2024 ГОДУ! (ПРИМЕРЫ ШАБЛОНОВ РЕЗЮМЕ И СОПРОВОДИТЕЛЬНОГО ПИСЬМА ДЛЯ ПОДАЧИ ЗАЯВОК НА РАБОТУ!) Автор: Ричард МакМанн, https://passmyinterview.com/7-resume-... #cv #coverletter #personalstatement #cvtemplate #cvwriting ★★★ Закажите написание резюме у РИЧАРДА МАКМАННА! https://cvmadeeasy.co.uk/ ★★★ ******************************************************* СКАЧАТЬ МОИ ШАБЛОНЫ РЕЗЮМЕ: https://passmyinterview.com/7-resume-... ******************************************************* КАК НАПИСАТЬ РЕЗЮМЕ в 2024 ГОДУ! (ПРИМЕРЫ РЕЗЮМЕ И СОПРОВОДИТЕЛЬНЫХ ПИСЕМ ДЛЯ ПОДАЧИ ЗАЯВОК НА РАБОТУ!) Резюме (CV) — это документ, содержащий подробное описание образования, опыта работы, навыков и достижений человека. Обычно оно используется при подаче заявок на работу, в академической среде и различных профессиональных контекстах, чтобы продемонстрировать квалификацию и пригодность человека для конкретной должности или возможности. СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО — это профессиональное письмо на одной странице, которое вы прилагаете к своему резюме при подаче заявки на любую работу. Сопроводительное письмо — это убедительный текст, демонстрирующий вашу заинтересованность в работе и причины, по которым вы подали заявку. РАЗДЕЛ №1 РЕЗЮМЕ — это ваши КОНТАКТНЫЕ ДАННЫЕ. В верхней части резюме укажите свое имя, адрес электронной почты и прямой контактный номер телефона. Убедитесь, что сообщение автоответчика, присвоенное вашему контактному номеру, звучит профессионально. Если менеджер по найму позвонит вам, чтобы пригласить на собеседование, и услышит непрофессиональное сообщение автоответчика, он может повесить трубку. Раздел №2 резюме — это ваше личное заявление. Личное заявление — это краткое вступительное утверждение, в котором излагаются ваши ключевые навыки и качества, а также объясняется, почему вы идеально подходите для вакансии, на которую претендуете. В личном заявлении следует объяснить вашу заинтересованность в этой должности и указать, почему вы выделяетесь среди конкурентов. Ваше личное заявление должно содержать от 200 до 300 слов. Раздел №3 резюме — это ваше образование. В этой части резюме укажите информацию об учебных заведениях, колледжах и университетах, которые вы посещали, изучаемых предметах и ​​полученных оценках. Пишите в хронологическом порядке — то есть, укажите ваши самые последние достижения в образовании в первую очередь. Раздел №4 резюме — это ваш опыт работы. В этой следующей важной части вашего резюме следует указать информацию о вашей трудовой истории, также в хронологическом порядке. Укажите название работодателя, занимаемую должность и краткое описание ваших основных обязанностей. В этом разделе вы также можете указать информацию о волонтерской работе и стажировках. РАЗДЕЛ №5 РЕЗЮМЕ – ВАШИ ДОСТИЖЕНИЯ. В этом разделе кратко перечислите в виде маркированного списка ваши ключевые достижения. В идеале, они должны быть связаны с предыдущими местами работы, но вы также можете указать информацию о пройденных профессиональных сертификатах и ​​курсах повышения квалификации, наградах и премиях, знании языков, спортивных достижениях и благотворительной деятельности. РАЗДЕЛ №6 РЕЗЮМЕ – ВАШИ ХОББИ И ИНТЕРЕСЫ. В этом разделе кратко перечислите, опять же в виде маркированного списка, ваши хобби и интересы. К хорошим хобби и интересам относятся занятия спортом, командные виды спорта, игра на музыкальных инструментах, участие в общественных группах и обществах, чтение и многое другое. РАЗДЕЛ №7 РЕЗЮМЕ – ВАШИ РЕКОМЕНДАЦИИ. Рекомендатель — это профессионал, готовый поручиться за вашу репутацию как сотрудника и вашу способность компетентно выполнять работу на должности, на которую вы претендуете. 90% кандидатов указывают в этом разделе резюме фразу «РЕКОМЕНДАЦИИ ПРЕДОСТАВЛЯЮТСЯ ПО ЗАПРОСУ», но это ошибка. Я настоятельно рекомендую указать имена двух человек, готовых выступить в качестве рекомендателей. Обязательно получите их разрешение, прежде чем включать их в резюме. Если менеджер по найму увидит имена двух людей, которые поручятся за ваш профессионализм, это определенно повысит ваши шансы на приглашение на собеседование. ПРИМЕР ЛИЧНОГО ЗАЯВЛЕНИЯ 07:08 СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО К РЕЗЮМЕ 09:30 БЕСПЛАТНЫЙ КУРС ПОДГОТОВКИ К СОБЕСЕДОВАНИЮ: https://www.how2become.com/free-onlin... ВОПРОСЫ И ОТВЕТЫ НА СОБЕСЕДОВАНИЕ (Живое собеседование!)    • TOP 21 INTERVIEW QUESTIONS & ANSWERS! (How...   ПОДГОТОВКА К СОБЕСЕДОВАНИЮ В ПОСЛЕДНЮЮ МИНУТУ    • LAST-MINUTE INTERVIEW PREP! (How To Prepar...   ЛУЧШИЕ ОТВЕТЫ на вопросы на собеседовании:    • TOP 21 'BEST ANSWERS' to Job Interview Que...   Как представиться на собеседовании! (ЛУЧШИЙ ОТВЕТ!)    • How To Introduce Yourself In An Interview!...   «ЧТО СКАЗАТЬ, если вы не можете ответить на вопрос на собеседовании!»    • “WHAT TO SAY when you cannot ANSWER an INT...   10 ОТЛИЧНЫХ ФРАЗ ДЛЯ СОБЕСЕДОВАНИЯ:    • 10 ‘GREAT THINGS TO SAY’ in a JOB INTERVIE...   СВЯЖИТЕСЬ С РИЧАРДОМ МАКМАННОМ НА LINKEDIN.COM:   / richard-mcmunn-coach   ******************************************************* СКАЧАЙТЕ 100 ОТВЕТОВ НА СЛОЖНЫЕ ВОПРОСЫ ДЛЯ С...