Personalmarketing 1 - Mit Talent Attraction passive Kandidaten anziehen

Die besten Fachkräfte sind nicht auf Jobsuche. Sie müssen zu einem Wechsel inspiriert werden. Dafür müssen sie erstmal von dem Angebot erfahren. Dafür kann man sich den gleichen Techniken bedienen, mit denen auch Produkte an die passende Zielgruppe gebracht werden: dem Aufbau eines Recruiting Funnels, bzw. einer Recruiting-Kampagne. In diesem Video geht es darum, die Aufmerksamkeit solch passiver Kandidaten auf sich zu ziehen ("Talent Attraction"). Im ►zweiten Teil (   • Personalmarketing 2 - Candidate Journey - ...  ) dann darum, eine "Candidate Journey" zu gestalten um Interessenten zu Bewerbern zu "konvertieren". Das ganze entlang einer "A.I.D.A. Reise", was nichts mit den Kreuzfahrtschiffen zu tun hat, sondern ein einfaches Phasenmodell aus dem Marketing ist. ******************** Verpasst auch diese thematisch passenden Videos nicht! ******************** ► Teil 2 - Besucher zu Bewerbern machen --    • Personalmarketing 2 - Candidate Journey - ...   ► 10 Tipps für bessere Stellenanzeigen (feat. Madeleine Kern) -    • Die perfekte Stellenanzeige mit diesen Tip...   ► Diversity Recruiting - 6 Tipps zur Umsetzung:    • Recruiting - Diversere Zielgruppen erreich...   ► Die besten Praxistipps fürs Recruiting (feat. Jessica vom Hagen) -    • Recruiting - Die besten Tipps aus der Prax...   ► Hintergrund: Employer Branding vs. Personalmarketing --    • Employer Branding vs. Personalmarketing, E...   ► So entsteht ein Employer Branding Spot:    • Employer Branding Videos - EMPLEOX BPO Rea...   ► 8 Fehler im Recruiting:    • Typische Fehler im Recruiting - und wie Ih...   Inhalt: 0:00 Start 0:27 Das erwartet Euch 0:56 Das Modell 1:21 Phase 1 Intro 2:18 Phase 1 - Schritt 1 2:48 Zielpersona 4:07 Phase 1 - Schritt 2 5:53 Phase 1 - Schritt 3 8:15 Phase 1 - Schritt 4 ********** 👍 Gefällt Dir das Video? Zeig es mit einem Klick auf den Daumen nach oben! ✅ Abonnieren, um den Kanal zu supporten und kein Video zu verpassen Lasst uns gerne vernetzen: 🤝 LinkedIn:   / dominik-josten