Handwerker sind zu günstig (Preise entscheiden alles!)

Warum kannst du keine höheren Gehälter zahlen und findest keine guten Mitarbeiter? Die Antwort liegt oft in deiner Preispolitik. In dieser Folge zeigt dir Patrick Riedel, wie Marketing, Preise und Recruiting zusammenhängen und wie du mehr Spielraum für bessere Mitarbeiter schaffst. Du lernst: Warum niedrige Preise dein Recruiting blockieren Ein konkretes Rechenbeispiel zur Preiserhöhung Wie du mehr Marge gezielt einsetzt Wie du bessere Arbeitsbedingungen schaffst Wie du das im Recruiting kommunizierst Ideal für: Handwerksbetriebe und Industrieunternehmen, die profitabler werden und bessere Mitarbeiter gewinnen wollen. — 🚀 Jetzt kostenfreies Erstgespräch sichern: 👉 https://riedel-mediaconsulting.de/ — 📲 Mehr Einblicke & Praxisbeispiele: 🔵 Facebook:   / riedelmedia   📸 Instagram:   / rmc_gmbh   👤 Patrick direkt:   / patrick_rmc   Du willst als mittelständischer Betrieb wieder verlässlich Azubis und Fachkräfte gewinnen? Dann abonnier den Kanal und bekomme jede Woche neue Impulse zu Mitarbeitergewinnung und Marketing für Handwerk und Industrie. Preise erhöhen Handwerk, Recruiting Handwerk, Mitarbeiter gewinnen Handwerk, Fachkräfte finden Handwerk, Stundenverrechnungssatz Handwerk, Gewinn steigern Handwerk, Marketing Handwerk