Kısa Çalışmada İşverenin Eşit İşlem Borcu Var Mıdır? | Deniz Baykal & İbrahim Halil Şua | 1/ 4 Kıs.

Kısa çalışma ödeneği ile çalışanın ücreti arasındaki fark işveren tarafından ödenebilir mi? Kısa çalışma sürecinde hafta tatili, ulusal bayram ve genel tatil ücretini kim ödeyecektir? Kısa çalışma döneminde işçiye fazla mesai yaptırılabilir mi? Bu videomuz da Korona virüsü’nün yol açtığı işin durması yada iş yerinde çalışma saatlerinin azalmasına bağlı çalışma ilişkisinde ortaya çıkan güncel sorunlara soru cevap şeklinde çözümler aradık. Toplamda 4 bölüm ve 13 kısımdan oluşan 50 sorunun yer aldığı videolarımız da kısa çalışma süreci, ücretsiz izin süreci, nakit ücret desteği ,sokağa çıkma yasağı ve fesih yasağı ile ilgili en sık karşılaşılan sorulara ve cevaplara yer verilmiştir. Sosyal medya hesaplarımızdan bizi takip edebilir, İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku alanlarında bizden danışmanlık hizmeti alabilirsiniz. İbrahim Halil Şua - (İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Yönetim Danışmanı / E.İş Mahkemesi Hakimi): LinkedIn:   / ibrahimhalilşua   Instagram:   / suaibrahimhalil   E-mail: ibrahimsua@hotmail.com Telefon: +90535 798 99 44 Deniz Baykal - (Avukat) LinkedIn:   / deniz-baykal-40321162   Telefon: +90 532 551 09 90