Вот 5 примеров поведения незаменимого сотрудника

Забирай гайд по ошибкам в найме и карьере https://bit.ly/4xBsyms В каждой компании есть один незаменимый сотрудник. Не самый умный, не самый быстрый, не самый приятный - но когда приходит сокращение, его в списках нет. За двадцать лет в IT, десять из них в роли engineering manager, я видел таких людей в каждой компании. И понял, что незаменимость почти никогда не выглядит как героизм - она выглядит как набор обычных сцен, которые повторяются изо дня в день. Разбираю пять таких сцен: он говорит «нет» и это принимают, он молчит и у него спрашивают, горит дедлайн и его не просят выйти, он называет срок и его не торгуют, идёт реорганизация и с ним советуются. Каждую примерьте на себя - и получите точную диагностику своего реального статуса в компании. Для кого: те, кому кажется, что их ценят, но нет уверенности.