AI Leadership in der Immobilienwirtschaft: Besser entscheiden und souverän führen im KI-Zeitalter

Reines Prompt Engineering greift in Unternehmen zu kurz, da Werkzeuge austauschbar sind – der echte Wettbewerbsvorteil liegt in AI Leadership. In diesem Führungstraining lernen Fach- und Führungskräfte der Immobilienwirtschaft, wie sie KI-gestützte Analysen, Bewertungen und Berichte fachlich briefen, Risiken richtig einstufen und Ergebnisse verlässlich prüfen. Das Training basiert auf der Methode Briefing-Oriented Work (BOW) mit dem Dreierschritt BRIEF → WORK → CHECK sowie dem wissenschaftlich fundierten MOTIVE Framework. Sie erfahren, wie Sie den Briefing-Umfang über Tiers (Tier 1 bis Tier 3) an die Konsequenz eines Fehlers koppeln, Risiken mit der Aufsichtsmatrix steuern und GPT-Fallen wie Automation Bias oder Sycophancy durch den CHECK-Pass und Humanize-Pass gezielt vermeiden. ⏱️ Kapitel / Timestamps 00:00:00 – Modul 1: Impuls – AI Leadership vs. Prompt Engineering (Paradigmenwechsel zu Briefing-Oriented Work & Erkennen typischer GPT-Fallen) 00:20:00 – Modul 2: Das MOTIVE-Framework & Die Tier-Kopplung (Die 6 Führungsentscheidungen: Motivation, Object, Tool, Instruction, Variables, Evaluation) 00:50:00 – Modul 3: Risikosteuerung mit der Aufsichtsmatrix (Schadensschwere vs. Umkehrbarkeit: Absichern, Schnell eingreifen, Stichproben, Laufen lassen) 01:10:00 – Modul 4: Interaktive Praxis-Werkstatt (Formulierung von Work Briefs, 'Golden Set' Test-Report & der Humanize-Pass) 01:45:00 – Modul 5: Souveräne Selbstführung & Transfer im Alltag (Die 6 unübertragbaren Führungsfunktionen, Team-Regeln & Briefing Library) 🔑 Wichtigste Kern-Learnings Work first. AI second. – Erst die Arbeitsaufgabe definieren, dann das KI-Werkzeug wählen. Tier-Kopplung – Der Briefing-Umfang skaliert mit der Konsequenz eines Fehlers (Tier 1: M-O-I, Tier 2: M-O-T-I-V, Tier 3: M-O-T-I-V-E). Aufsichtsmatrix: Wie viel Aufsicht eine Entscheidung braucht, bemisst sich daran, was ein Fehler kostet und ob man ihn zurücknehmen kann. 6 unübertragbare Führungsfunktionen – Direction, Context, Judgment, Decision, Accountability und Ethics verbleiben zwingend beim Menschen. 🔗 Weiterführende Links & Inhouse-Trainings: Trainingsübersicht & Buchung: https://ki-werkstatt.ai/trainings abamix GmbH: https://www.abamix.com