【辞める前に】評価されている人ほど転職で苦戦する？ | ご神託ラジオ #47

▼相談/質問フォーム https://forms.gle/tj79PnRcd8USFi4V7 ▼今回の話題 着任したばかりの職場で研究か教育か / 組織の空気に合わせるか個人を優先するか / AIの答えは「研究テーマを現場の困りごとに」 / 日本交通・川鍋さんの「クイックウィン」 / 最初の1か月は挨拶と掃除だけ / 移籍したサッカー選手は望まないポジションから / 鳴り物入りで来た人ほど失敗する / ヒットを出した編集者が移籍先で苦戦する理由 / 今の会社で評価されているなら辞めない方がいい / 周りの協力は本人に見えていない / 双葉社の広告営業とフットサル部のコート取り / 経営者の自伝の「反対を押し切った」 / 初手で押し切ると組織に足を引っ張られる / みんなの意見を採用したふりをして「〇〇さんのおかげです」 / 本人のいない所で褒められた話 / 陰口の逆をやる / 「昔お世話になった」と言ってくれる人 / お礼のDMを欠かさない人は生き延びる / 編集者の職業倫理は挨拶とお礼と感想 / 50代の先輩2人の議論が1時間続く / ホワイトボードに書いて整理するだけ / 加藤浩次さんの論点整理 / 価値観の違いを意見の違いにする ▼目次 00:00 オープニング 00:08 相談①：着任したばかりの大学で、研究したい自分と教育第一の周囲。組織の空気に合わせるか、個人を優先するか 07:50 相談②：周りの意見を尊重すべき時と、押し切るべき時の違いは？ 18:55 相談③：50代の先輩2人の議論が毎回1時間続く。無駄な時間をなくすには？ ▼箕輪・けんすうのご神託ラジオとは？ 様々な質問に対して神さま（AI）の答えを「ご神託」として受け取り、MC2名がひたすらおしゃべりするラジオです。 ▼MC 箕輪厚介（幻冬舎編集者） 早稲田大学卒業後、双葉社に入社。 雑誌「ネオヒルズ・ジャパン」創刊。『たった一人の熱狂』（見城徹）、『逆転の仕事論』（堀江貴文）などの編集を手掛ける。その後、幻冬舎に入社。『空気を読んではいけない』（青木真也）を出版。 2017年書籍レーベル「NewsPicks Book」を立ち上げ、編集長に就任。 『多動力』（堀江貴文）、『日本再興戦略』（落合陽一）、『動画2.0』明石ガクト、『THE TEAM 5つの法則』麻野耕司、「読者が選ぶビジネス書グランプリ2018」リベラルアーツ部門の第一位『お金2.0』佐藤航陽、2019年に一番売れたビジネス書『メモの魔力』（前田裕二）など次々とベストセラーを出す。 自著『死ぬこと以外かすり傷』は累計20万部を突破。 2021年『サウナランド』を出版しSaunner of the Yearを受賞。『世界で勝てない日本企業 壊れた同盟』（カルロス・ゴーン）を出版。 2022年サウナランド浅草をプロデュースしサウナシュラン2022を受賞。東京・中野の家系ラーメン「箕輪家」をオープン。『死なばもろとも』（ガーシー）を出版。 2023年『物語思考』（古川健介）、自著『怪獣人間の手懐け方』と『かすり傷も痛かった』を同時発売。 2024年『仕事の辞め方』（鈴木おさむ）、『国民総株主』（前澤友作）を出版。ラーメン箕輪家鶏西荻窪店がオープン。 - けんすう（アル株式会社代表取締役） アル株式会社代表取締役。学生時代からインターネットサービスに携わり、2006年株式会社リクルートに入社。新規事業担当を経て、2009年に株式会社nanapiを創業。2014年にKDDIグループにジョインし、2018年から現職。 ▼番組への感想・メッセージ・お二人への相談などはこちら https://forms.gle/tj79PnRcd8USFi4V7 ▼音楽素材 otologic https://otologic.jp/