【106万円の壁⑫】社会保険の適用拡大で企業負担はいくら増えるのか　パートが多い会社ほど影響が大きい理由編

＜noteのリンク＞ https://note.com/holy_rail8331/n/n16a... 2026年10月に「106万円の壁」の賃金要件が撤廃されます。 さらに今後、企業規模に関する要件も段階的に縮小され、これまで社会保険の対象外だったパートやアルバイトにも厚生年金と健康保険の適用が広がっていきます。 働く人にとっては、将来受け取る厚生年金が増え、健康保険の保障も受けられるというメリットがあります。 一方、企業にとっては新しい費用が発生します。 社会保険料は原則として労使で負担するからです。 特に影響が大きいのが、多数のパート従業員を雇っている企業です。 1人あたりの負担増はそれほど大きく見えなくても、対象者が数十人、数百人になれば年間の負担額は大きくなります。 今回は、社会保険の適用拡大が企業の人件費にどのような影響を与えるのかを整理します。 #税理士　#ＦＰ　#人生100年時代　#税金　#お金　＃青山学院大学　＃会計　＃106万円の壁　＃週20時間の壁