[웹진SEA&] 오션이슈토크ㅣ내항상선 해기사 양성, 중장년 퇴직 노동자 활용을!

10월 한국해운조합 부산사무소에서 ‘연안해운 선원 수급문제 해결을 위한 중장년 퇴직 노동자 활용 특별 좌담’이 열렸다고 합니다🧐😊 현재 인력수급이 외항상선 위주로 이뤄지고 있어, 내항상선의 고령화와 인력수급 문제가 심각한 상황이라고 전문가들은 진단을 했는데요~! 이를 해결하기 위해 이탈률이 높은 젊은 층보다는 중장년층 퇴직 노동자를 적극 모집할 필요가 있다는 주장이 나왔습니다‼‼ 한국해양수산연수원이 중장년층을 대상으로 해기사 양성과정을 집중적으로 홍보했고, 그 결과 40~50대의 중장년 지원자 수가 매우 높았습니다~ 하지만 중장년층을 대상으로 하다보니 보수가 없는 실습 기간동안 교육생들이 생활에 큰 어려움을 느끼고 있어, 정부의 지원이 절실하다는 의견이 제기되었고, 이날 참석한 이선아 부산시 사회복지국장은 “지자체 차원에서 보조할 수 있는 부분을 찾아보겠다”고 말했습니다~!!🤭 앞으로 중장년층의 해기사 양성 기대해보면서 자세한 내용은 영상에서 함께하겠습니다!! 🌼@kamibusan 팔로우하고, 👉(한국해양산업협회) http://kami.kr/ 👉(웹진) http://webzinesean.kr/ 👉(인스타그램)   / kamibusan