Generația Z și piața muncii. Rolul companiilor în integrarea tinerilor la început de carieră

Tot mai mulți tineri din generația Z intră pe piața muncii, iar la nivel mondial ei formează în jur de 30% din totalul angajaților. Potrivit unui studiu din 2023, în România, 4 din 10 tineri sunt angajați și 6% activează ca antreprenori, dar indiferent de statutul lor ocupațional actual, 60% dintre generația Z se află în căutarea unui loc de muncă. Pe măsură ce generația Z devine tot mai prezentă în câmpul muncii, e din ce în ce mai important să le înțelegem mai bine valorile, nevoile și provocările. 01:06 Intro 02:37 Cum s-a schimbat piața muncii, pentru tineri, în ultimii ani 06:39 O nouă provocare care va remodela mediul de afaceri 08:20 Cursuri de formare profesională vs studii superioare 13:06 Nu e chiar atât de ușor să alegi ce vrei să faci toată viața 14:58 Cum angajatorii pot face mai atractive joburile monotone 19:22 Ce așteptări au angajatorii de la candidații din generația Z 21:12 Susținerea pe care companiile o pot acorda tinerilor 24:29 Colaborarea între mediul de afaceri și cel universitar 26:19 Q&A rapid despre particularitățile angajaților din Gen Z 29:41 Recomandări de pus în checklistul de resurse umane #podcast #genz #cariera #universitate #team