Club Lavoro: licenziamento nel contratto a “tutele crescenti” e obbligo di Repêchage - dicembre 2023

Il Club Lavoro di Confindustria Genova si è riunito il 12 dicembre 2023 per fare il punto sulle conseguenze del licenziamento dei Lavoratori assunti successivamente al 7 marzo 2015 (cosiddetto Tutele Crescenti) dopo le due sentenze della Corte costituzionale che hanno notevolmente ridimensionato l’intento originario del Legislatore nel rafforzare il percorso di maggiore certezza del diritto e prevedibilità delle sanzioni già avviato con la cosiddetta Legge Fornero (Legge n. 92/2012). Alla luce della più recente Giurisprudenza, è stato approfondito anche il tema dell’Obbligo di Repêchage, che impone al Datore di Lavoro di escludere una ricollocazione interna del lavoratore prima di procedere al licenziamento per ragioni economiche, ovvero per giustificato motivo oggettivo.