Типология Адизеса PAEI. Найди свой лидерский профиль: профайлинг для руководителя | Юлия Крыленко
ProУправление. Александр Шумилин про управление
0:00 / 0:00
Типология Адизеса PAEI. Найди свой лидерский профиль: профайлинг для руководителя | Юлия Крыленко
8 427 просмотров · 6 месяцев назад
ProУправление. Александр Шумилин про управление
8,31 тыс. подписчиков
8 427 просмотров · 6 месяцев назад
Telegram-канал: https://t.me/ShumilinPro
Почему один руководитель рвётся к результату, а другой месяцами дорабатывает до идеала?
Почему «предприниматель» в команде вдохновляет — но никогда ничего не доводит до конца?
И как понять, какой стиль управления ваш — и что с этим делать?
В этом выпуске консультант Института Адизеса Юлия Кроленко разбирает типологию PAEI — четыре стиля руководителя, которые определяют, как вы думаете, принимаете решения и взаимодействуете с командой.
В этом видео вы узнаете:
Как четыре управленческих стиля по Адизесу определяют ваши сильные стороны и слепые зоны
Почему «идеальный руководитель» не существует — и что с этим делать на практике
Как стиль управления влияет на риск выгорания и где у вас точка уязвимости
Как определить свой стиль не по тесту, а через поведение в стрессе и повседневных задачах
Почему сотрудник и руководитель одинаково уверены, что «всё понимают» — и в 86% случаев ошибаются
Ключевые выводы:
✓ P-руководители достигают результата быстро, но с трудом делегируют и рискуют выгоранием
✓ A-руководители контролируют риски и качество, но регулярно нарушают сроки
✓ E-руководители генерируют идеи, но команда устаёт ждать, пока они «приземлятся»
✓ I-руководители строят карьеру через отношения, но избегают конфликтов там, где они необходимы
Таймкоды:
00:00 — Типология руководителей: зачем она нужна
01:02 — 4 функции менеджмента по Адизесу: P, A, E, I
03:39 — Почему функции конфликтуют — и что это значит для руководителя
09:38 — Стиль P (Производитель): внутренние драйверы и логика мышления
15:05 — Сильные и слабые стороны P-стиля: результат любой ценой
20:23 — Стиль A (Администратор): перфекционизм, риски и просроченные дедлайны
26:47 — Стиль E (Предприниматель): поток идей, свобода и команда в тупике
37:32 — Стиль I (Интегратор): отношения, дипломатия и страх конфликта
47:01 — Как выглядит реальный профиль руководителя: один или два стиля
49:05 — Как определить свой стиль: смотрите на поведение в стрессе
50:14 — Тест ЭЛИС от Института Адизеса: три слоя самодиагностики
54:22 — Книги Ицхака Адизеса: с чего начать и что читать дальше
01:00:00 — Типология PAEI в жизни, отношениях и за пределами офиса
Упомянутые статьи Евгения Терукова:
про преодоление сопротивления в топ-команде и не только, модель поле сил https://big-i.ru/kompaniya/strategiya...
про работу с внутренней мотивацией в проектах изменений, модель парус мотивации https://big-i.ru/kompaniya/strategiya...
про работу с разными метафорами изменений https://big-i.ru/kompaniya/strategiya...
Книги:
Ицхак Адизес — «Стили менеджмента: эффективные и неэффективные»
Ицхак Адизес — «Развитие лидеров»
Ицхак Адизес — «Управление жизненным циклом корпорации»
🎁 Скидка 50% на расширенный опросник ЭЛИС от Adizes Business Consulting по промокоду PROуправление
https://paei.adizes.ru/1#rec1808511611
Действует в течение месяца.
Другие интересные видео:
Александр Шумилин о ключевых ошибках руководителей • 5 ошибок, которые делает любой начинающий ...
Марина Перескокова про основные аспекты управления • Как стать эффективным руководителем IT-ком...
Ирина Бармина про ключевые управленческие компетенции в IT • Компетенции руководителя и кадровый резерв...
#proуправление
#проуправление
#ШумилинБизнесТренер
#JustInsight
#типологияруководителей #адизес #стилиуправления