Impulsfolge 28: Warum fühlt sich etwas Neues häufig zunächst falsch an?

25 Minuten Inspiration 💡😃 In diesem Format beantworten wir Fragen unserer Hörer*innen und aus unserer Community HALTUNG ERWEITERN. Folge 28 zu folgenden Fragen: • Warum fühlt sich etwas Neues häufig zunächst falsch an? • Wann ist Akzeptanz Entwicklung und wann nur Resignation? • Kann man Entwicklung erzwingen? • Was, wenn gar nichts Neues entstehen will? 🚀 Unser Newsletter zur EMERGETIK (https://emergetik.de/newsletter/) 🚀 Feb.–Juni 2027: Ausbildung HALTUNG ERWEITERN 3 x 3-Tage-Präsenzmodule + 2 virtuelle Abende (https://emergetik.de/seminare_events/) 📖 Unser aktuelles Buch: "Zwischen uns entsteht die Welt - Haltung entscheidet, wie wir werden, wer wir sind" (https://www.beck-shop.de/permantier-z...) Unser Gesprächspartner Martin Permantier: Ich begleite Unternehmer:innen und Führungskräfte in Phasen persönlicher Entwicklung, anspruchsvoller Entscheidungen und tiefgreifender Veränderung. Dabei begegne ich ihnen nicht als externer Experte, sondern als Unternehmer, Vater von drei Kindern und Mensch, der Verantwortung, Unsicherheit und Entwicklung aus eigener Erfahrung kennt. Seit über 30 Jahren gestalte ich Unternehmen, helfe Unternehmer*innen und Führungskräften und weiß, wie eng persönliche Entwicklung und unternehmerische Realität miteinander verbunden sind. Deshalb stehen bei mir nicht Methoden oder schnelle Lösungen im Mittelpunkt, sondern die Erweiterung von Wahrnehmung, Haltung und Resonanz. Aus dieser Klarheit entstehen haltbare Entscheidungen, die sowohl der Person als auch ihrer Ver- antwortung gerecht werden. ✨ Team: Martin Permantier (https://emergetik.de/team/martin_perm...) ✨ Emergetik.de - Wie entsteht Entwicklung (https://emergetik.de/) ✨ Martin Permantier bei LinkedIn (  / martinpermantier  ) Unsere Gesprächspartnerin Susanne M. Zaninelli: Als Kulturwissenschaftlerin, Philosophin und Psychologin erkannte ich früh den Zusammenhang zwischen persönlicher Entwicklung und kulturellem Wandel von Führungs- und Unternehmenskultur. Themen der Haltungs-erweiterung, auch im interkulturellen Kontext, fließen in meine weltweiten Seminare, Workshops, Vorträge, Podcasts, High-Potential-Programme und Ausbildungsreihen sowie in meine zahlreichen Publikationen ein. Es ist mir ein Anliegen, bewusste Denk- und Fühlräume für wechselseitiges Verstehen zu schaffen und zu erweitern. ✨ Team: Susanne Maria Zaninelli (https://emergetik.de/team/susanne_mar...) ✨ Susanne M. Zaninelli bei LinkedIn (  / susanne-m-zaninelli  ) ✨ culture-contact.com (https://culture-contact.com/) Hat Dir die Folge gefallen?: Wir freuen uns riesig über Sterne ⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️ (https://podcasts.apple.com/de/podcast...) ✨ Unsere Community zu Selbst- Team- und Werteentwicklung (https://haltung-erweitern.de) ✨ Kostenfreie Wachstumsgefährt*innen Gruppen auf haltung-erweitern.de (https://haltung-erweitern.de/collecti...) ✨ Seminare - Events - Ausbildungen (https://emergetik.de/seminare_events) 📖 Das Buch zum Podcast: ICH WIR ALLE - 24 Transformationsgestalter:innen geben wegweisende Impulse für die Zukunft (https://www.vahlen.de/permantier/prod...) 📖 Bücher rund um Haltung & Emergetik (https://emergetik.de/buecher/) ✨ KONTAKT ＞＞ (https://emergetik.de/kontakt/kontakt/)