Amianto en el Talco para Bebés: El Caso que Johnson & Johnson Quiso Enterrar

Es muy probable que en tu casa hubiera uno: el frasco blanco de Johnson's Baby. Durante más de un siglo fue el símbolo más tierno de una de las mayores empresas del mundo. Pero en 1969, un directivo de esa misma empresa ya escribía memorándums preocupado por lo que aparecía en su talco: amianto. En este documental te contamos el caso real del talco de Johnson & Johnson: los documentos internos que reveló Reuters en 2018, la carta de 1976 a la FDA, los estudios encargados para «neutralizar» a los críticos, la historia de Darlene Coker, el veredicto de 4.690 millones, las tres quiebras creadas a medida y el acuerdo de 5.500 millones de 2026. Y por qué, después de retirarlo de Estados Unidos en 2020, lo siguió vendiendo tres años más en Latinoamérica. 📌 CAPÍTULOS 00:00 El frasco y el memorándum 01:52 «La seguridad, primero» 03:25 El problema del talco 04:20 De los Alpes italianos a Vermont 05:49 El memorándum de 1969 06:58 Mount Sinai da la alarma 08:53 La FDA y sus primeras pruebas 09:28 Patentes, rayos X y un muñeco 12:16 La carta de 1976 14:45 La ciencia que llegaba al público 16:28 Minas vendidas, registros destruidos 17:38 Darlene Coker 19:39 La avalancha de demandas 21:11 La investigación de Reuters 21:40 La FDA encuentra amianto 22:12 Fuera de EE. UU., tres años más 23:15 Tres quiebras, tres rechazos 25:02 Los otros frentes 26:34 El acuerdo de 5.500 millones 28:12 El detalle final 🔔 Suscríbete a Lo Que Esconden las Marcas para descubrir lo que las grandes empresas preferirían que nunca supieras. 📚 FUENTES PRINCIPALES • Reuters, «J&J knew for decades that asbestos lurked in its Baby Powder» (2018): https://www.reuters.com/investigates/... • Retirada global del talco (2022): https://www.aljazeera.com/news/2022/8... • Rechazo de la quiebra de Red River (2025): https://www.ksat.com/business/2025/04... • Acuerdo de 5.500 millones (2026): https://www.carriermanagement.com/new... • Comunicado de Johnson & Johnson: https://www.jnj.com/media-center/pres...