La "escasez de talento" en ciberseguridad y el panorama del mercado tech

En IT hay más gente actualizando su CV que ofertas abiertas. En ciberseguridad, según INCIBE y CONETIC, la proporción se invierte: casi cuatro ofertas por cada profesional que aplica. En este vídeo cruzo los datos de demanda de Tecnoempleo (septiembre 2026) con el estudio oficial del sector para ver qué escasez hay de verdad, qué exige el mercado y qué significa para ti si ya trabajas en IT y quieres dar el salto o crecer. ⚠️ Nota metodológica: el ratio de ciberseguridad (~4 ofertas por candidato) es del estudio INCIBE/CONETIC 2025, presentado en marzo de 2026. El ratio de IT en general (~4,2 candidatos por oferta) es un cálculo propio con los contadores de Tecnoempleo (CVs actualizados último mes / ofertas activas): es un proxy, no un dato exacto. Son metodologías distintas y las presento como dos ángulos que apuntan en la misma dirección. 📎 FUENTES Tecnoempleo, Informe Empleo Informática (datos a 28/09/2026): https://www.tecnoempleo.com/informe-e... #ciberseguridad #empleoIT #carreraciberseguridad