'Mapa' de profesionales, primer paso para retener al ingeniero hospitalario
Redacción Médica
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Los ingenieros no son un bien común del Sistema Nacional de Salud (SNS). Al igual que sucede con el resto de colectivos que conforman la actividad sanitaria, encontrar a profesionales y retenerlos no es tarea sencilla, la cual se ve ralentizada por la rigidez del formato de contratación, la pérdida de vocación de los ingenieros más jóvenes o la falta de interés de los egresados por el campo de la salud. "El encuentro primero con el hospital no siempre es grato", ha revelado el responsable de Instalaciones e Ingenierías del Hospital General Universitario Gregorio Marañón (Madrid), José Luis Cantarero, durante el XIII Encuentro Global de Ingeniería Hospitalaria. Una solución que podría llegar a través del establecimiento de una ratio mínima para este sector. Un mapa profesional con el que no está de acuerdo el conjunto de la profesión.
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