Возможность для карьеры в сфере ИИ в 2026 году, о которой никто не говорит

Мой БЕСПЛАТНЫЙ курс по ОС для ИИ: https://www.skool.com/ai-automation-s... Полные курсы + неограниченная поддержка: https://www.skool.com/ai-automation-s... Подать заявку на участие в моем подкасте на YouTube: https://podcast.nateherk.com/apply Работать со мной: https://uppitai.com/ Мои инструменты💻 БЕСПЛАТНЫЙ МЕСЯЦ преобразования голоса в текст: https://get.glaido.com/nate Код NATEHERK для скидки 10% на VPS (годовой план): https://www.hostinger.com/vps/claude-... Данные опроса IBM: https://newsroom.ibm.com/2026-05-04-i... Сейчас всем в сфере ИИ говорят одно и то же: создайте агентство по автоматизации ИИ. Но происходит более масштабный и незаметный сдвиг, который подходит гораздо большему числу людей. В этом видео я разбираю недавнее исследование IBM, проведенное среди 2000 генеральных директоров, новую волну руководителей, отвечающих за ИИ, 61-процентный разрыв между теми, кто может использовать ИИ, и теми, кто действительно его использует, а также два пути к этой должности. К концу вы поймете, какой из них подходит именно вам и почему использование своих сильных сторон важнее, чем погоня за самым громким трендом. По вопросам спонсорства: 📧 nate@smoothmedia.co Свяжитесь со мной:   / nateherkelman   https://x.com/nateherk   / nateherk   ВРЕМЕННЫЕ МЕТКИ 0:00 Вступление 1:15 Статистика CAIO 3:59 Разрыв во внедрении 7:26 Два пути 10:05 Что важнее всего 12:12 Данные, лежащие в основе переосмысления 15:40 Преимущество регулируемой отрасли 18:14 Заключительные мысли