Formation SSCT du CSE : durée, obligation et financement expliqués

La formation SSCT (Santé, Sécurité, Conditions de Travail) est obligatoire pour tous les élus du CSE, titulaires et suppléants — sans exception, même quand une CSSCT existe déjà. Dans cet épisode de Café Sucré Équité, on décrypte ce qu'il faut savoir : qui doit la suivre, combien de temps elle dure, qui la finance, et les délais à respecter pour en faire la demande. Depuis les réformes de 2021 et 2022, les allègements pour les petites entreprises ont disparu : la durée est la même quelle que soit la taille de l'entreprise (5 jours en premier mandat, 3 jours en renouvellement, sauf pour les membres de la commission spécialisée dans les entreprises de plus de 300 salariés, qui refont 5 jours). On explique aussi ce que l'employeur doit obligatoirement prendre en charge (frais pédagogiques, déplacement, hébergement, maintien du salaire) et pourquoi un refus est illégal. On termine sur une question d'avenir : comment ce droit à la formation va évoluer face aux risques invisibles, comme la surcharge mentale en télétravail. 📖 Pour aller plus loin : https://www.espace-cssct.fr/formation... 📌 Chapitres : 0:00 Introduction : à quoi sert la formation SSCT 0:45 Qui doit la suivre ? 1:33 Durée 2:53 Financement 3:31 Démarche 3:58 Conclusion #CSE #FormationSSCT #SSCT #DroitDuTravail #ElusDuPersonnel