El fin del empleo seguro: por qué las tecnológicas están cerrando el primer peldaño

PUBLI | Descubre cómo funciona Urbanitae, inversión inmobiliaria profesional desde 500 €: https://tinyurl.com/marcvidal-crowd-04 Plataforma de financiación participativa Urbanitae Real Estate Platform SL, autorizada y regulada por la CNMV, inscrita con número de registro 4. Inversiones inmobiliarias ofertadas a través de la adquisición de participaciones sociales o préstamos. Información básica para el inversor disponible en https://urbanitae.com/es/informacion/ 60.000 empleados de Microsoft recibieron el 26 de octubre una oferta para marcharse, y la misma empresa invierte 175.000 millones en IA. La carta la firma Amy Coleman y alcanza a cerca del 27% de la plantilla mundial en Estados Unidos, Canadá, India y Reino Unido. En paralelo, Amy Hood cifra la inversión en infraestructura de inteligencia artificial para 2026 y el flujo de caja libre cae un 23% interanual. Analizamos qué significa una salida voluntaria frente a un despido colectivo, qué está pasando con el empleo junior en el desarrollo de software según Indeed Hiring Lab y el Stanford Digital Economy Lab, por qué el SEPE sigue sin cubrir vacantes de electricistas, fontaneros y soldadores, y qué dicen Michael Polanyi sobre el conocimiento tácito y Raymond Cattell sobre la inteligencia fluida y cristalizada cuando el mercado deja de pagar por lo acumulado. 0:00 El correo que nadie quería recibir 0:44 El mito del refugio en la oficina 2:23 La estrategia detrás de la salida voluntaria 4:44 Cuando el salario ya no es una garantía 6:50 El cambio de modelo: nóminas por servidores 9:39 La puerta de entrada cerrada en el software 12:33 El valor del conocimiento tácito 15:20 El fin de la inteligencia cristalizada 17:29 ¿Quién pagará las pensiones del futuro? 20:34 El riesgo individualizado en la cocina FUENTES CITADAS EN EL VÍDEO Microsoft, Voluntary Exit Offer (26/10/2026) y llamada de resultados (Amy Hood) Indeed Hiring Lab — análisis del mercado de desarrollo de software, julio 2026 Stanford Digital Economy Lab — "canarios en la mina", revisión de agosto 2026 Reserva Federal de Nueva York — paro de recién titulados, datos 2024 SEPE, Observatorio de las Ocupaciones — ajuste de oferta y demanda, julio 2026 Parlamento Europeo — resolución sobre normas de Derecho civil en robótica (2017) [pegar URLs] #Economia #InteligenciaArtificial #Microsoft #Empleo #MarcVidal 🔴 Hazte miembro →    / @marc_vidal   🎯 Subscríbete →    / @marc_vidal   🔔 Activa las notificaciones Y sígueme también en: 🔗 Website → https://www.marcvidal.net 🔊 Podcast → https://spoti.fi/3pQWk64 📽️ Youtube → https://bit.ly/3H3UTKe 📘 Mis libros → https://amzn.to/3r11sFQ 📷 Instagram → https://lnkd.in/dNvTFaQ 🐦 Twitter → https://lnkd.in/d3ZU6Nw 🛡️ Telegram → https://t.me/marcvidal_telegram __ ⚠️ AVISO: este contenido es divulgativo y no constituye asesoramiento financiero. Nada de esto debe interpretarse como asesoramiento de inversión; es solo para fines de entretenimiento. No debe interpretar ninguna opinión expresada en este canal como un incentivo específico para realizar una inversión en particular o seguir una estrategia específica, sino únicamente como una expresión de opinión. Este canal de YouTube no tiene la obligación de actualizar ni corregir la información proporcionada en estos videos. Las declaraciones y opiniones están sujetas a cambios sin previo aviso. Este canal de YouTube no recibe ninguna compensación por las opiniones expresadas.