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【実例あり】コンサル面接官の職務経歴書の見方|転職採用の面接官は何を見て、どんな仮説を立てているのか?リブ・コンサルティング代表×採用責任者が実例で解説

コンサル転職チャンネル | リブ・コンサルティング

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【実例あり】コンサル面接官の職務経歴書の見方|転職採用の面接官は何を見て、どんな仮説を立てているのか?リブ・コンサルティング代表×採用責任者が実例で解説

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■株式会社リブ・コンサルティング 採用情報 コンサルタント職に興味ある方はこちらからご応募ください https://job.persona-ats.com/ja/libcon... キャリア採用サイトはこちら https://www.libcon.co.jp/recruit2/ 新卒採用サイトはこちら https://www.libcon.co.jp/recruit1/ ■チャンネル登録はこちら    / @consulting_tensyoku   ====================== ■目次 0:00 ダイジェスト 01:28 オープニング 01:50 職務経歴書の役割とは 02:53 採用担当者が職務経歴書で見るポイント 05:56 職務経歴書の見方をロールプレイ形式で解説 10:27 関さんが見る職務経歴書のポイント 15:23 コンサルタントに向いている人とは 17:21 まとめ ====================== ■プロフィール 関厳(Iwao Seki) 株式会社リブ・コンサルティング 代表取締役 株式会社Impact Venture Capital 代表パートナー 国際経営コンサルティング協議会認定 マスター・マネジメント・コンサルタント 東京大学卒業後、大手経営コンサルティング会社に入社 史上最年少で取締役、その後専務取締役に就任し、コンサルティング部門の責任者として活躍 2012年、株式会社リブ・コンサルティングを設立 「"100年後の世界を良くする会社"を増やす」を理念に掲げ、幅広い業界の経営コンサルティング事業を日本・アジアにて展開。自社の組織開発にも注力し「働きがいのある会社ランキング」ベストカンパニーに7年連続選出、「ベストモチベーションカンパニーアワード」3年連続選出。2018年よりCVCであるインパクトベンチャーキャピタルの代表パートナーも務める。 コンサルティング活動以外にも多くの講演活動も行っており、年間約5,000名を動員。中小企業庁「スマートSME研究会」メンバーとしても活躍。主な著書「経営戦略としての紹介営業」など。 ====================== 【株式会社リブ・コンサルティング ホームページ】 https://www.libcon.co.jp/ 【株式会社リブ・コンサルティングへのお問い合わせはこちらから】 https://www.libcon.co.jp/contact/ #リブコンサルティング #コンサル転職チャンネル #コンサルティング #コンサルタント #コンサル #経営コンサルティング #コンサル転職 #職務経歴書 #書類選考 #面接対策