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【4】キャリコンの倫理と姿勢|守秘義務の4大例外・名称独占・リファーを図解とテストで完全整理|キャリアコンサルタント国家資格対策

キャリアの図解ラボ・キャリアコンサルタント国家資格対策

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【4】キャリコンの倫理と姿勢|守秘義務の4大例外・名称独占・リファーを図解とテストで完全整理|キャリアコンサルタント国家資格対策

112 просмотров · 1 день назад
キャリアの図解ラボ・キャリアコンサルタント国家資格対策
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キャリアコンサルタント国家資格対策として、キャリアコンサルタントの倫理と法的義務を1本で整理する動画です。 環境への働きかけ、リファーと多職種連携、スーパービジョン、自己覚知から、名称独占と登録更新、守秘義務の4大例外、企業内での守秘義務、二重関係、他資格との境界線までを、図解と確認テストで復習できます。 キーワードは「本人の同意」です。 【この動画で学べること】 ・環境への働きかけとセルフ・キャリアドック(本人の同意と情報のマスキング) ・リファーの原則と多職種協働、コンサルテーション ・スーパービジョンを受ける責務(熟練者も生涯継続)と逐語録 ・自己覚知と価値観の押しつけ禁止 ・名称独占資格と業務独占の違い、5年ごとの登録更新(知識8時間+技能22時間) ・信用失墜行為の禁止(第30条の20)と守秘義務(第30条の21) ・守秘義務が解除される「正当な理由」4つ(本人同意・自傷他害の急迫・開示命令・通告義務) ・企業内キャリアコンサルタントの守秘義務(業務命令より守秘義務が優先) ・二重関係の回避、利益相反の防止、インフォームドコンセント ・医師法・弁護士法との境界線と、専門機関へのリファー 【タイムスタンプ】 0:00 オープニング 0:25 第1部:環境への働きかけ・多職種連携・スーパービジョン 0:42 環境への働きかけ 1:47 最大のひっかけ:本人の同意とマスキング 2:40 リファーの原則と多職種協働 3:31 スーパービジョン 4:26 自己研鑽と人間理解 5:21 要点まとめシート 6:20 確認テスト 7:40 第2部:倫理と法令 7:56 名称独占と登録更新 9:00 守秘義務の絶対ルールと4大例外 10:04 企業内キャリアコンサルタントの守秘義務 10:58 二重関係の回避と利益相反の防止 12:02 活動範囲の限界と越境禁止 12:54 要点まとめシート 14:11 確認テスト 15:45 エンディング ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【参考資料・出典】 ・職業能力開発促進法(第30条の20 信用失墜行為の禁止、第30条の21 秘密保持義務 ほか) ・キャリアコンサルティング協議会「キャリアコンサルタント倫理綱領」 ・厚生労働省「キャリアコンサルティング実施のために必要な能力体系」 ・厚生労働省「セルフ・キャリアドック導入の方針と展開」 ・医師法/弁護士法 ・児童虐待の防止等に関する法律/高齢者虐待防止法/障害者虐待防止法 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【チャンネル登録】 キャリアの図解ラボ    / @キャリアの図解ラボ   ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【使用ツール】 音声合成:VOICEVOX  VOICEVOX:玄野武宏(講師役)  VOICEVOX:ずんだもん(生徒役)  https://voicevox.hiroshiba.jp/ BGM:魔王魂 https://maou.audio ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ #キャリアコンサルタント国家資格 #キャリコン #キャリアコンサルティング #倫理綱領 #守秘義務 #スーパービジョン #リファー