Volume 75 강남노무법인 Fall 2026 Labor Cases 분기별 "노동사건 사례모음"

Labor Cases 노동사건 사례모음 Chapter 1. Recent Articles 최근 기고문 I. How to Screen the Inflow of Foreign Talented Resources - Haesun Kim 외국인 유입을 선별해야 하는 이유 – 김해선 고문 II. Changes in the Criteria for Determining Employment Status and Protection of Platform Workers - Bongsoo Jung 근로자성 판단기준의 변화와 플랫폼 노동자의 보호 – 정봉수 III. Workplace Harassment by a Korea Country Manager and Its Implications 글로벌 기업 한국지사장의 직장 내 괴롭힘 사례와 시사점 - 정봉수 노무사 IV. Can Repeated Profanity Not Directed at a Specific Person Constitute Workplace Harassment? - Bongsoo Jung 특정인을 향하지 않은 반복적 욕설도 직장 내 괴롭힘에 해당하는가 – 정봉수노무사 Chapter 2. Feature Articles (특집 기고문) I. Salary Is Just a Number, Negotiation Is Risk Management: The True Essence of Compensation Negotiation Employers Must Master - Jun-ki Han, partiner 연봉은 숫자지만, 협상은 리스크 관리다; 고용주가 놓치지 말아야 할 연봉 협상의 본질 한준기 박사 / 파트너 II. When the Contract Term and Probationary Period Fight, Which One Wins? Moonbae Park, Partner Labor Attorney 계약기간과 시용기간이 싸우면 누가 이기나 박문배 노무사 / 파트너 노무사 III. Externalizing Disciplinary Records and Interference with Employment Jeongseok Lee 징계기록의 외부화와 취업방해 이정석 노무사 IV. Truck Driver Workers Compensation Claims for Third-Party Forklift Accidents Sungjun Ahn 화물차주의 제3자 지게차 사고 - 산재보험 승인 사례 안성준 노무사 V. Dismissal for Managerial Reasons and Settlement Before LRC Dae-jun Shin 경영상 해고의 정당성 판단과 노동위원회 화해 사례 신대준 노무사