Jakso 2. Miten välittämistä johdetaan | Treili

Kaupallinen yhteistyö - Treili Oy 🎙 Vuoden Työnantaja -podcastin kauden toinen jakso pureutuu kysymykseen: miten välittämistä johdetaan? Tässä Vuoden Työnantaja -podcastin jaksossa pureudutaan sote-sektorin arkeen ja vastuulliseen johtamiseen. Vieraana on Treilin toimitusjohtaja Leena Lehtonen, joka avaa, mitä välittäminen tarkoittaa käytännössä – ja miten siitä tehdään johdettava, mitattava ja kehitettävä osa organisaation toimintaa. Treili on kotimainen sote-alan toimija, jonka ytimessä ovat ihmislähtöisyys, sosiaalinen vastuullisuus ja työelämän laatu. Jaksossa keskustellaan erityisesti työntekijöiden jaksamisesta, työkyvyn tukemisesta ja merkityksellisyyden kokemuksesta työssä. Miten huolehditaan ihmisistä alalla, jossa työ on vaativaa ja kuormittavaa, mutta samalla äärimmäisen tärkeää? Keskustelussa nousee esiin myös se, miksi välittäminen ei ole pehmeyttä, vaan tietoista ja rohkeaa johtamista – sekä miten dataa voidaan hyödyntää inhimillisemmän ja kestävämmän työelämän rakentamisessa.Treili oli yksi Vuoden Työnantaja 2024 -kilpailun finalisteista, ja tämä jakso tarjoaa konkreettisia oivalluksia kaikille, joita kiinnostaa vastuullinen työnantajuus ja ihmisiä kunnioittava johtaminen. 🎧 Kuuntele jakso Spotifyssa tai YouTubessa ja inspiroidu siitä, miten työnantajuutta voidaan tehdä aidosti ihmiseltä ihmiselle. #VuodenTyönantaja #Podcast #Treili #Työnantajuus #Vastuullisuus #Johtaminen #Pirkanmaa