ONDERHANDELINGEN over SOCIALE ZEKERHEID gaan door: wordt er een AKKOORD bereikt? | Pauw & De Wit

De aangekondigde bezuinigingen op onder meer de WW en WIA zijn van tafel. Daarmee kwam er ruimte voor een gesprek tussen het kabinet, werkgevers en de vakbonden over de toekomst van de sociale zekerheid. Na maanden waarin de gesprekken stil lagen, kwamen de verschillende partijen bijeen om te praten over hervormingen, oplossingen en de vraag hoe het stelsel op de lange termijn houdbaar kan worden gemaakt. In deze uitzending bespreken we wat er tijdens het overleg is besproken en hoe groot de kans is dat werkgevers, werknemersorganisaties en het kabinet uiteindelijk tot een akkoord kunnen komen. Voor de vakbonden was het verdwijnen van de geplande bezuinigingen een belangrijke overwinning. FNV-vicevoorzitter Nine Kooiman vertelt dat veel leden zich daarvoor hebben ingezet. De FNV wil die leden opnieuw spreken, hun ervaringen ophalen en kijken welke oplossingen zij zelf zien. Daarbij gaat het onder meer om mensen die graag willen werken, maar tegen problemen in het systeem aanlopen, bijvoorbeeld doordat begeleiding, scholing of een beoordeling lang op zich laat wachten. FNV-voorzitter Hans Spekman benadrukt dat het doel van de vakbonden niet is om alles te laten zoals het nu is. Volgens hem zijn er binnen de sociale zekerheid verbeteringen nodig. Hij wijst onder meer op mensen die ondanks hun mogelijkheden langdurig aan de kant staan en op de wachttijden voor een keuringsarts. Tegelijkertijd vindt hij dat hervormingen zorgvuldig moeten gebeuren. Een verandering van de sociale zekerheid raakt immers niet alleen werknemers en uitkeringsgerechtigden, maar ook werkgevers en de financiële systematiek van de overheid. Een belangrijk discussiepunt aan tafel is de WIA. Wanneer alleen naar de problemen rond de WIA en preventie wordt gekeken, zien de vakbonden mogelijkheden om sneller tot oplossingen te komen. Maar werkgevers brengen ook andere onderwerpen in, waaronder de loondoorbetaling bij ziekte. Daardoor wordt het overleg ingewikkelder en ontstaat de vraag of er één grote hervorming moet komen of dat onderdelen afzonderlijk kunnen worden aangepakt. Voormalig VVD-minister Christianne van der Wal brengt vanuit haar contacten met ondernemers een ander perspectief naar voren. Zij beschrijft de zorgen van met name kleinere ondernemers over lasten en regelgeving. Een belangrijk punt daarbij is het risico dat werkgevers ervaren wanneer een werknemer langdurig ziek wordt. Volgens haar kan dat risico ook een rol spelen bij de bereidheid van ondernemers om mensen met een arbeidsbeperking aan te nemen. Tegelijkertijd wijst Spekman erop dat veel werkgevers daar juist wel in slagen en dat ook de overheid en grote bedrijven een verantwoordelijkheid hebben. Daarmee ontstaat een bredere discussie over wie welke verantwoordelijkheid draagt binnen de sociale zekerheid. De vakbonden willen dat de preventieve kant beter wordt geregeld en dat mensen die kunnen werken ook daadwerkelijk ondersteuning krijgen om aan het werk te gaan. Werkgevers vragen om meer duidelijkheid, stabiliteit en een beperking van risico's. Het kabinet moet ondertussen rekening houden met de financiële gevolgen en met de begroting. Politiek verslaggever Tessa van Viegen legt uit dat het kabinet aanvankelijk hoopt om in het voorjaar tot een akkoord te komen, omdat er tegen die tijd een financiële oplossing moet zijn voor de rekening die nu openstaat. Aan tafel klinken echter verschillende verwachtingen over het tempo. Waar sommige werkgevers hopen dat er nog dit jaar een resultaat kan liggen, houdt Spekman rekening met een proces dat mogelijk veel langer duurt. Volgens hem is snelheid niet het belangrijkste als daardoor geen goed en duurzaam systeem ontstaat. Ook de financiële gevolgen spelen een grote rol. Als de hervormingen niet op tijd tot een oplossing leiden, blijft de vraag bestaan waar het benodigde geld vandaan moet komen. Een deel van de discussie gaat daarom over de begroting van het kabinet en de mogelijke gevolgen voor andere beleidsterreinen. Tegelijkertijd wordt benadrukt dat financiële opbrengsten niet het primaire doel van de hervormingen hoeven te zijn. Het verbeteren van de sociale zekerheid en het versterken van het groeivermogen van Nederland worden eveneens genoemd als doelen. De gesprekken laten daarmee zien hoe ingewikkeld een toekomstig akkoord kan worden. De belangen van werknemers, werkgevers en politiek lopen niet altijd gelijk. De vakbonden willen voorkomen dat mensen die ziek zijn of buiten het arbeidsproces staan verder worden benadeeld. Werkgevers willen meer zekerheid over de risico's en kosten die zij dragen. En het kabinet moet uiteindelijk zorgen dat de begroting sluitend blijft. Aan tafel: Hans Spekman (voorzitter FNV) Nine Kooiman (vicevoorzitter FNV) Christianne van der Wal (oud-minister VVD) Tessa van Viegen (politiek verslaggever WNL) Volg ons op Instagram:   / pauwendewit   Volg ons op Facebook:   / pauwendewit   Volg ons op X: https://x.com/pauwendewit #pauwendewit