薪水漲了還是存不到錢？諾貝爾經濟學獎得主：問題可能出在這個習慣

薪水比剛工作時高了。 但月底一看帳戶，還是會忍不住想： *錢到底去哪了？* 很多人會把原因歸結成： 「我太會花錢。」 「我不夠自律。」 「等下次加薪，我一定開始存。」 但真正的問題，可能不是你沒有存錢意識。 而是你一直把「儲蓄」放在錯誤的位置。 先付帳單。 先生活。 先消費。 最後才看看： 還剩多少可以存？ 行為經濟學提供了一個很值得參考的方法。 一位後來獲得諾貝爾經濟學獎的行為經濟學家，曾參與設計一套儲蓄方案： *不要只逼現在的自己少花錢。* 而是提前決定—— 下一次加薪後， 新增收入要有一部分自動進入儲蓄。 在一次實際實施中，參與者經過幾次加薪後，平均儲蓄率從約3.5%提高到13.6%。 這集會拆解4個普通人可以直接使用的方法： 第一，不要再存「月底剩下的錢」，改成先存再花。 第二，每次加薪以前，先決定新增收入怎麼分。 第三，檢查真正吃掉收入的固定生活成本。 第四，把存錢從「每個月重新下決心」，改成自動執行的系統。 真正重要的，不是逼自己從此什麼都不能買。 而是不要讓每一次加薪、獎金和額外收入，都完整消失在升級後的生活裡。 — 00:00 為什麼薪水漲了，還是存不到錢？ 00:28 問題可能不是你不會存錢 00:47 加薪後，錢是怎麼慢慢消失的？ 01:04 行為經濟學提供了一個不同的方法 01:10 諾貝爾經濟學獎得主參與設計的儲蓄方案 01:51 平均儲蓄率從3.5%提高到13.6% 02:03 最重要的原則：不要等錢進來才決定 02:21 第一招：不要存月底剩下的錢 02:43 發薪日先自動轉出去 03:29 第二招：加薪以前，先決定新增收入怎麼分 04:11 可以升級生活，但不要把加薪全部花掉 04:42 第三招：檢查固定生活成本 05:32 把最近3個月支出分成兩類 05:52 加薪3千、固定支出也多3千，等於沒變寬裕 06:15 第四招：把存錢變成自動系統 06:50 能自動化的，就不要靠意志力 07:04 把不同用途的錢分開 07:39 如果現在現金流已經很緊怎麼辦？ 08:06 真正該把握的是下一次收入增加 08:23 獎金也要在入帳前先決定 09:10 4個重點一次整理 09:46 這套方法真正值得學的是什麼？ 10:10 下一次加薪前，先替未來的錢做決定 如果你也常常告訴自己： 「等薪水再高一點，我就開始存。」 那這次不要再等。 現在就先決定： 下一次加薪。 下一次獎金。 下一筆額外收入。 其中有多少，要在進入你的生活以前先留下來？ 因為真正讓一個人慢慢存下錢的， 很多時候不是某個月突然變得特別自律。 而是讓每一次收入增加， 都有一部分沒有跟著生活一起消失。 《人間未讀》 用心理學、行為科學與權威研究， 解決成年人真正會遇到的生活問題。