員工不是不會用AI，而是不想讓你知道！揭開「近6成私藏」的管理警訊【Mary's Talk Ep.109】

一項由 KPMG 與墨爾本大學進行、涵蓋全球 4.8 萬人的調查發現，高達 57% 的受訪者坦承，會隱瞞自己在工作中使用 AI 的情況！ 明明 AI 能大幅提升工作效率，為什麼員工反而不敢讓公司知道？ 原來，大家擔心的是一旦主管知道自己做事變快了，換來的不是獎勵，而是更多工作，甚至連飯碗都保不住！ 📌 本集重點 🔹一位 31 歲醫師的真實案例 🔹工作量增加、擔心被取代、害怕踩紅線！員工不願分享 AI 成果的 4 大原因 🔹對公司信任感低的員工，隱藏 AI 知識的可能性竟高出近 4 倍？ 🔹AI 導入成敗不只靠技術！主管如何建立信任感，讓員工願意分享自己的 AI 祕訣？ 本集帶你看見 AI 時代正在浮現的職場新現象， 以及主管該如何破解員工「留一手」的心理，讓個人的 AI 成果，轉變成整個團隊的競爭力。 👉 相關文章請見〈近6成員工用AI「留一手」！給足心理安全感，解鎖團隊效益〉https://go.hbrtw.com/9sy2df 💌 開啟 Dear Mary 信箱▸https://hbrtw.cc/eHPlY . 如果你喜歡我們的節目，歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4 💡 聽得不過癮？立即註冊會員免費閱讀全文 (會員每月免費讀三篇) https://go.hbrtw.com/8wmzxy 💡 歡迎留言給瑪利社長與製作團隊 https://go.hbrtw.com/8wn9zd 💭 瑪利社長Facebook粉絲專頁 / gvm.hbrcc.mary 📩 業務配合邀約請來信｜hsuanjung@cwgv.com.tw . 前往官網、管理地圖、臉書、IG、Line，了解更多《哈佛商業評論》。 本集內容由《哈佛商業評論》全球繁體中文版製作播出，禁止任何未經授權之重製（含公開分享與課程運用、引用）歡迎至網站購買內容、或聯繫hbrtaiwan@cwgv.com.tw提出合作想法。