На что рекрутеры смотрят в LinkedIn перед тем, как связаться с вами

Что на самом деле ищут рекрутеры, когда просматривают профили LinkedIn в поисках кандидатов? Как корпоративный рекрутер с более чем 20-летним опытом работы в Amazon, FedEx и Korn Ferry, я подробно расскажу о том, в каком порядке я просматриваю профиль LinkedIn перед отправкой сообщения, прямо с точки зрения поиска рекрутера, а не с отполированного публичного профиля, к которому вы привыкли. 🔗 Раскройте потенциал LinkedIn — станьте заметным и наладьте реальные связи https://a-life-after-layoff.teachable... В этом видео: что ищут рекрутеры в профилях LinkedIn, как они находят и связываются с кандидатами, почему полнота профиля важнее фотографии, и один раздел, на котором большинство соискателей зацикливаются, но который почти не влияет на то, получите ли вы сообщение. 00:00 - Начало 00:32 - Почему вам нужно быть в LinkedIn 01:19 - Рекрутеры используют другой LinkedIn 02:33 - Что мы ищем 04:14 - Почему вы должны отвечать рекрутерам 05:40 - Другие факторы, которые мы учитываем 08:23 - Баннер "Открыт для работы" 11:11 - Как привлечь больше рекрутеров _____________________________________________ НАЧНИТЕ ЗДЕСЬ — БЕСПЛАТНОЕ ОБУЧЕНИЕ 🎯 Бесплатный 1,5-часовой вебинар: Как стать генеральным директором своей карьеры Узнайте, как на самом деле работает процесс найма, как взять под контроль свой поиск работы и как перестать играть в обороне в своей карьере. 👉 https://event.webinarjam.com/register... СОЗДАЙТЕ СВОЕ РЕЗЮМЕ С SOOR 🛠️ Soor — конструктор резюме, конструктор сопроводительных писем, трекер вакансий и инструмент для ведения дневника, все это создано на основе метода Resume Rocketfuel. Разработано мной и моим соучредителем Мэттом. 👉 https://www.letssoor.com/ РАБОТАЙТЕ СО МНОЙ 🌐 АЛАЛ: https://www.alifeafterlayoff.com 🌐 СУР: https://www.letssoor.com 👉 Индивидуальный карьерный коучинг: https://www.alifeafterlayoff.com/care... КУРСЫ И ТРЕНИНГИ 🧭 Карьерный план — Создайте карьерный план, который действительно приносит прибыль https://a-life-after-layoff.teachable... 🎤 48-часовой экспресс-курс по подготовке к собеседованиям — Управляйте собеседованиями и быстро заключайте сделки https://a-life-after-layoff.teachable... 📄 Резюме — Пишите резюме, которые действительно привлекают собеседования https://a-life-after-layoff.teachable... 🔎 Интенсивный курс по увольнениям — Полная система от подачи заявки до переговоров о предложении работы https://a-life-after-layoff.teachable... 🔗 Раскройте потенциал LinkedIn — Заявите о себе и наладьте реальные связи https://a-life-after-layoff.teachable... ОБ ЭТОМ КАНАЛЕ Я 20 лет проработал корпоративным рекрутером, наняв тысячи людей в такие компании, как Amazon, FedEx, Korn Ferry и ABB. Я учу тому, что на самом деле происходит в процессе найма, а не тому, что хорошо выглядит в LinkedIn. Если вы подаете заявки и ничего не получаете в ответ, получаете приглашения на собеседования, но не предложения о работе, или тихо планируете свой уход — вы попали по адресу. На этом канале рассказывается о том, как рекрутеры на самом деле оценивают кандидатов, почему попытки сделать всё правильно всё равно приводят к неудачам, и как построить карьеру, которая открывает перед вами множество возможностей. Никакой культуры погони за успехом. Никаких общих советов. Только взгляд изнутри. Подписывайтесь на еженедельные видео. НАЙДИТЕ МЕНЯ ВЕЗДЕ 👉 Facebook:   / alifeafterlayoff   👉 LinkedIn (Компания):   / a-life-after-layoff   👉 LinkedIn (Личная страница):   / bryan-creely-a6b26713b   👉 TikTok:   / alifeafterlayoff   👉 X: https://x.com/LifeAfterLayoff 👉 Второй канал:    / @myracreely   ☕ Мерч (HR не одобрит, но вы одобрите): https://a-life-after-layoff.creator-s...