NR-01 para líderes de RH e executivos | Ep. 3: Cultura, benefícios e prevenção ao adoecimento mental

Como as empresas podem agir nas causas do adoecimento mental e não apenas lidar com afastamentos e burnout depois que o problema acontece? No episódio 3 da série NR-01 para líderes de RH e executivos, especialistas do Wellhub, Factorial e iFood Benefícios discutem como cultura organizacional, liderança e benefícios corporativos impactam saúde mental, pertencimento e prevenção de riscos psicossociais no trabalho. A conversa aborda: • Como prevenir o adoecimento mental nas empresas. • O impacto da cultura organizacional na saúde mental. • O papel da liderança e da média gerência na prevenção. • Como benefícios corporativos impactam bem-estar e engajamento. • A relação entre saúde financeira e riscos psicossociais. • Como diferentes perfis de colaboradores exigem estratégias mais flexíveis. • Como RHs podem atuar de forma mais estratégica na NR-01. 📘 Baixe os materiais gratuitos e fique por dentro do tema: Guia NR-01 para RH e executivos: https://wellhub.com/pt-br/recursos/nr... Checklist NR-01: https://wellhub.com/pt-br/recursos/ch... 🎙️ Participam deste episódio: • Ricardo Guerra, CEO do Wellhub Brasil • Renan Conde, CEO da Factorial Brasil • Arthur Freitas, CEO do iFood Benefícios Sobre a Factorial A Factorial ajuda empresas a automatizar processos de RH, centralizar dados e acompanhar indicadores de clima, desempenho e engajamento. A plataforma apoia RHs na prevenção de riscos psicossociais e na tomada de decisão baseada em dados. Sobre o iFood Benefícios O iFood Benefícios é o vale alimentação e refeição do iFood. Reúne em um único cartão os benefícios de vale-refeição e alimentação, em total conformidade com o Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT), e também disponibiliza saldos dedicados à mobilidade, cultura, home office, educação, saúde e bem-estar e saldo livre. É aceito em mais de 11 milhões de estabelecimentos físicos e em mais de 400 mil lojas no aplicativo do iFood. #NR01 #SaudeMental #Burnout #RiscosPsicossociais #BeneficiosCorporativos #RH #CulturaOrganizacional #Wellhub