Перейти к содержимому

Jip Samhoud: AI-adoptie mislukt niet op technologie, maar op mensen | The Missing Linq

Diverse-LinQ

0:00 / 0:00

Jip Samhoud: AI-adoptie mislukt niet op technologie, maar op mensen | The Missing Linq

30 просмотров · 2 дн. назад
Diverse-LinQ
4 подписчика
30 просмотров · 2 дн. назад
Waarom kopen organisaties massaal AI-licenties, terwijl veel medewerkers niet verder komen dan een paar losse prompts? In deze aflevering van The Missing LinQ gaan Elles van Teylingen en Sabine van Knijff in gesprek met ondernemer en AI-pionier Jip Samhoud over de kloof tussen beschikbare technologie en wat er daadwerkelijk op de werkvloer mee gebeurt. Centraal staat de vraag waarom Nederland wel volop over AI praat, maar de toepassing binnen human capital vaak oppervlakkig blijft. Volgens Jip zit de grootste winst niet alleen in betere technologie, maar vooral in medewerkers leren experimenteren, toepassingen vertalen naar concrete taken en AI onderdeel maken van de dagelijkse manier van werken. We bespreken waarom ervaren AI-gebruikers meer tijd besparen en optimistischer zijn, hoe mens en technologie elkaar volgens de centaurgedachte kunnen versterken en waarom organisaties beter op taakniveau kunnen kijken dan complete functies proberen te automatiseren. Ook gaat het over vertrouwen: waarom mensen soms opener zijn tegen AI dan tegen een consultant en waarom angst vaak afneemt zodra iemand begrijpt wat AI wel én niet kan. Verder bespreken Elles, Sabine en Jip wat AI vraagt van leiderschap en bestuur. AI kan niet bij één CIO of enthousiasteling worden neergelegd. Directieleden moeten zelf begrijpen wat er gebeurt, duidelijke kaders stellen voor data en ethiek en iedere paar maanden opnieuw bekijken wat de technologie mogelijk maakt. Tot slot kijken ze vooruit naar AI-agents, robotisering, de kans op bedrijven die door één persoon worden gerund en de Europese zoektocht naar betrouwbare AI. Hoofdstukken 00:00 Iedereen heeft een mening over AI 01:44 De schurende stelling: loopt Nederland achter? 03:28 AI is geen hype, maar een nieuw tijdperk 05:45 Waarom AI-adoptie oppervlakkig blijft 07:15 Gaat AI mensen vervangen? 09:35 Welke taken laat je beter aan AI over? 11:03 Worden we minder zorgvuldig of dommer? 12:08 De Missing Link in AI-adoptie 13:17 Gedrag, cultuur en vertrouwen in AI 16:07 Zo moeten organisaties met AI beginnen 18:35 Wat vraagt AI van leiders? 21:05 Bias Bientje: is AI-bias een technisch probleem? 22:10 Future View: ondernemen, robotisering en Europa 25:00 Wordt AI-leiderschap een apart vak? 29:34 De belangrijkste takeaways Abonneer je op The Missing LinQ om geen nieuwe aflevering te missen. Volg Diverse-LinQ LinkedIn: www.linkedin.com/company/diverse-linq Website: www.diverse-linq.com Over The Missing LinQ The Missing LinQ is de videopodcast over wat high-performing teams écht laat werken. Elles van Teylingen en Sabine van Knijff gaan met experts in gesprek over communicatie, menselijk gedrag, leiderschap, diversiteit, inclusie en de invloed van AI en technologie. Geen gladde managementpraat, maar eerlijke gesprekken, herkenbare praktijkvoorbeelden en inzichten waarmee organisaties direct aan de slag kunnen. Heb je een vraag of onderwerp voor een volgende aflevering? Laat het weten via info@diverse-linq.com Adverteren in deze podcast? Mail naar info@wearetellers.nl