Coinvolgere per trasformare: il ruolo strategico della formazione

[AD.24] Docenti: Klarita Dedej - Coordinatrice del Servizio innovazione amministrativa e transizione energetica nella P.A. - Dip.to della Funzione Pubblica - PCM Lorenzo Marcianò Agostinelli - Coordinatore del Servizio formazione e sviluppo delle competenze - Dip.to della Funzione Pubblica - PCM In un contesto in cui alle pubbliche amministrazioni è richiesto non solo di reagire ai cambiamenti, ma di anticiparli e governarli, la formazione assume un valore che va ben oltre l’aggiornamento professionale. Essa può diventare una leva strategica di engagement organizzativo, rafforzando il legame tra persona, ruolo, organizzazione e missione pubblica. L’Academy propone una riflessione su come la formazione, se progettata e governata in modo coerente, possa accrescere motivazione, senso di appartenenza, consapevolezza del ruolo e disponibilità al cambiamento, contribuendo così a costruire amministrazioni più solide, più riflessive e più capaci di generare futuro. Attraverso una lettura che intreccia sviluppo delle competenze, riconoscimento organizzativo e responsabilità istituzionale, la riflessione approfondirà come la formazione, se concepita non come mero adempimento, possa diventare infrastruttura di capacità amministrativa e di valore pubblico.