Не могу устроиться ДЖУНОМ в IT | Ищу работу джуном БЕЗ ОПЫТА

🚀 Резюме джуна и полная запись созвона с HR → https://boosty.to/it_punk 📱 Мой тг-канал → https://t.me/prihodi_suda_tyt_qa ✉️ Телеграм для связи → https://t.me/QAconqueror 🎬 Полная версия созвона и то самое резюме джуна — на моём бусти. Не могу устроиться джуном в IT: 445 откликов за 2 дня, ноль приглашений и первый собес стажёром. Показываю отклики, статистику и весь созвон с нанимающим менеджером. Всем привет! Я Стас Федоров — QA айтишник. Вы на канале про IT сферу и саморазвитие 🤘 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🧪 ЭКСПЕРИМЕНТ: СЕРИЯ 2 Я сеньор-тестировщик, который убрал из резюме весь коммерческий опыт и пошёл искать работу как обычный джун без опыта. В первой серии собирал резюме, в этой — отклики, отказы и первое живое собеседование. ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🔍 О ЧЁМ ЭТО ВИДЕО 445 откликов за два дня и ни одного релевантного приглашения. Показываю статистику резюме: просмотры высокие, компании заходят, а в ответ приходят отказы даже на позицию стажёра. Разбираем, работают ли автоотклики и почему их мало. 📩 Единственный живой контакт пришёл не с сайта вакансий: HR написала сама в телеграм, указанный в резюме, и нашла меня в своей базе кандидатов. Отсюда вывод, ради которого стоит досмотреть: резюме важнее количества откликов. 🎧 Дальше — собеседование целиком: как отвечать на «расскажите о себе», какие техники тест-дизайна спрашивают, что такое клиент-серверная архитектура, из чего состоит баг-репорт и что отвечать, когда спросили про инструмент, с которым ты не работал. 💸 И два неприятных момента: оформление по договору ГПХ без бонусов и стажировка два месяца без оплаты. Объясняю, когда на такое можно соглашаться, а когда точно нет. 🧠 Отдельно — вопрос про зарплату, который вогнал меня в ступор, и почему вилка «от 50 до 100» на собеседовании работает против вас. ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏱ ТАЙМКОДЫ 00:00 — Что было в первой серии и зачем эксперимент 00:18 — 445 откликов за 2 дня: что в ответ 00:34 — Работают ли автоотклики на hh 00:59 — Статистика резюме: просмотры есть, приглашений нет 01:40 — HR написала сама: как меня нашли без отклика 02:10 — Первый созвон с нанимающим менеджером 02:34 — Что за компания и какие задачи у стажёра 03:24 — Договор ГПХ: что это значит для новичка 03:52 — Как отвечать на «расскажите о себе» 08:09 — Какие техники тест-дизайна спрашивают 08:59 — Клиент-серверная архитектура на собеседовании 10:20 — Из чего состоит хороший баг-репорт 11:52 — Снифферы: что отвечать, если не работал с инструментом 12:40 — Вопрос про зарплату, который вогнал меня в ступор 14:00 — Стажировка без оплаты: соглашаться или нет 15:10 — 400 откликов за 15 минут: правда от HR 15:41 — Проблема с непрофильным образованием 16:18 — Пройду ли я дальше: что будет в третьей серии ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 👍 Хотите третью серию быстрее — жмите лайк. Там узнаем, позвали ли меня на техническое собеседование. 💬 Как думаете, пройду я дальше или откажут из-за образования? Пишите в комментариях. ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ #стасфедоров #станиславфедоров #айтипанк #itpunk #айти #it #тестирование #тестировщик #itсфера #qa #работавit #собеседование #безопыта #вайти