難しくなった面談①｜来談の入口でつまずくとき ―「来たくなかった」相談者

キャリア面談で「会社に言われて来ただけです」「どうせ何も変わらないと思いますけど」と言われたことはありませんか。 今回は「難しくなった面談」の1回目として、来談の入口でつまずく2つのケースを取り上げます。事例をもとに、ありがちな対応がなぜこじれるのか、そして入口の抵抗をどう扱えばよいのかを考えます。 ■この動画で扱うこと ・「難しい相談者」ではなく「難しくなった面談」という視点 ・事例①　セルフ・キャリアドックで来談した田中さん（非自発的な来談） ・心理的リアクタンス（ブレーム） ・作業同盟（ボーディン）の「目標の合意」 ・事例②　過去の相談に失望している佐々木さん ・明日の面談で使える3つの問いかけ ■チャプター（編集後に時刻を入れてください） 0:07 はじめに 1:23 事例①　会社に言われて来た田中さん 2:41 なぜこじれるのか　心理的リアクタンス 3:42 入口の抵抗を扱う3つの対応 6:35 事例②　「どうせ変わらない」佐々木さん 8:15 失望を聴き、期待を小さく 10:13 共通点とキャリコン側の焦り 11:17 明日の面談で使える3つの問いかけ ※動画内の事例はすべて架空のものです。 #キャリアコンサルタント #キャリア面談 #キャリコン #カウンセリング Tokyo O'CDA Channel