Когда сотрудничество превращается в соперничество на работе | Офисные интриги Видео 9/230

Почему доброжелательный коллега стал проявлять конкуренцию после появления возможности повышения? Что делать, если коллега задерживает предоставление информации, необходимой для нашей совместной работы? Как я могу конкурировать за повышение, продолжая сотрудничать с коллегами? Коллега, который раньше делился всем, отдалился после появления вакансии руководителя. Это обычная конкуренция в карьере или закономерность, наносящая ущерб вашей совместной работе? Научитесь отличать изменение мотивации от реального неправомерного поведения. В проекте розничной торговли в Джайпуре, разработанном Мирой и Роханом, отдельные отчеты о ходе работ и задержки с выполнением зависимостей создают напряжение после объявления о возможности стать руководителем команды. Этот урок проверяет невинные или структурные объяснения, прежде чем обвинять в саботаже, и защищает обязательства команды по выполнению проекта. Вы узнаете разницу между справедливой самозащитой и вредными заявлениями о заслугах или препятствованием, как реагировать на задержки передачи информации, не обвиняя в мотивах, как разделять обсуждения выбора роли и выполнения проекта, и когда доказательства оправдывают вмешательство руководителя. Это видео № 9 из 230 видеороликов серии «Офисная политика» от Commerce Regiment, часть первой волны — «Понимание офисной политики и власти на рабочем месте». Разделы 00:00 Когда коллега начинает конкурировать 00:50 Конкуренция меняет мотивацию 01:34 Совместный запуск проекта Мирой и Роханом 02:17 Три объяснения внезапных изменений 03:14 Справедливые амбиции против вредного поведения 03:49 Обсуждение передачи проекта без обвинений в мотивах 04:19 Разделение выполнения проекта и выбора ролей 04:50 Что раскрывает уточнение 06:20 Когда менеджеру нужна помощь 07:48 Конкурируйте честно и защищайте работу Следующее видео: Ваша личная основа офисной политики — знайте свою позицию, прежде чем действовать Полный курс: Найдите плейлист «Объяснение офисной политики» на @CommerceRegiment. Если этот урок вам помог, пожалуйста, поставьте лайк, поделитесь им, подпишитесь на канал и продолжайте следить за Commerce Regiment, чтобы получить практические знания о офисной политике. #ОфиснаяПолитика #СоревнованияНаРаботе #КарьерныйРост #КоманднаяРабота #КорпоративнаяЖизнь #ПолитикаНаРаботе #ПрофессиональнаяКоммуникация #CommerceRegiment