Comprendre la nouvelle génération et retenir les talents

Comment attirer, engager et fidéliser les jeunes talents dans un contexte de transformation profonde des métiers, d’évolution des attentes des collaborateurs et de tensions persistantes sur le recrutement ? Cette question est aujourd’hui au cœur des préoccupations des directions financières, confrontées à de nouveaux enjeux managériaux, technologiques et organisationnels. À l’occasion d’un nouveau rendez-vous de l’Agora des Directeurs Financiers consacré à la thématique « Comprendre la nouvelle génération et retenir les talents », Julie Guénard recevait Stéphanie Duthilleul Vasen, directrice associée d’Oasys & Cie, Executive Coach et spécialiste de l’accompagnement des CFO, ainsi qu’Elisabeth Guy-Dubois, directrice associée, Directrice Talent Management et Executive Coach au sein du même cabinet de conseil RH. Au cours de cet échange, les deux expertes ont partagé leur analyse des mutations qui redéfinissent le rapport au travail des nouvelles générations : quête de sens, recherche de flexibilité, évolution du leadership, expérience collaborateur, santé mentale ou encore fidélisation des profils clés. Elles ont également éclairé l’impact des transformations technologiques sur les métiers de la finance et les nouvelles responsabilités qui incombent aux managers pour construire des environnements de travail plus attractifs, cohérents et engageants. À lire sur : https://agoramanagers.tv/comprendre-l... Interview réalisée par Julie Guénard, General Manager de l’Agora des Directeurs Financiers | DRH | Directeurs Juridiques | DPO Un rendez-vous Agora Managers Groupe