🇯🇵日本新卒面试：如何给面试官留下好印象，留学毕业生一定要做好这6点

🇯🇵日本企业面试中，很多同学会把大部分时间都花在准备： “志望动机怎么说？”“自我PR怎么回答？”“被追问了怎么办？” 但其实，在你正式开始回答问题之前， 面试官可能就已经对你形成了第一印象。 尤其是新卒面试，企业不仅会看你的回答内容， 也会通过你的整体表现，判断你是否具备基本的职场意识， 以及“是不是一个愿意一起工作的人”。 坐姿是否端正，是否给人自信、认真的感觉声音是否清楚，第一声问候有没有精神敲门、鞠躬、关门等基本面试礼仪是否到位能不能看出你为这次面试认真做过准备 这些看起来都是“小细节”，但放在日本企业的面试中， 却可能直接影响面试官对你的整体印象。 特别是留学生，有时候并不是回答内容不好， 而是因为太紧张，导致声音变小、表情僵硬、动作不自然， 最后没有把自己原本的优势表现出来。 所以，面试准备千万不要只背稿子。 这期视频整理了日本企业面试中留下好印象的6个重点， 准备参加インターン、本选考和最终面试的同学，都建议提前检查一下✨ 面试不是从第一个问题开始的， 而是从你出现在面试官面前的那一刻，就已经开始了。