🚨 Führung und Zusammenarbeit (HQ): Die 6 häufigsten Prüfungsthemen mit Musteraufgaben und Lösungen ✅
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🚨 Führung und Zusammenarbeit (HQ): Die 6 häufigsten Prüfungsthemen mit Musteraufgaben und Lösungen ✅
25 просмотров · 1 дн. назад
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🤝 Führung und Zusammenarbeit bringt nach unserer Auswertung ein Viertel aller HQ-Punkte, mehr als jeder andere Handlungsbereich. Gerechnet wird fast nie: Nur rund 2 % der Punkte verlangen einen Rechenweg. Und zwei Themen teilen sich den ersten Platz, beide drehen sich um die Ausbildung. In diesem Video gehen wir die sechs Themen durch, die in diesem Handlungsbereich der Handlungsspezifischen Qualifikationen (HQ) bisher am häufigsten drankamen. Jedes Thema mit typischer Fragestellung, Musteraufgabe und Lösungsweg.
🎬 Folge 5 von 5, die letzte unserer Serie „Wirtschaftsfachwirt HQ im Detail". Folge 1 bis 4 findest du in der Playlist auf unserem Kanal.
📊 Die Übersicht über alle fünf Handlungsbereiche aus 23 Prüfungen: • 🚨 Wirtschaftsfachwirt HQ: Was kam von 2015...
🗓️ Stand: 17.10.2026
🔍 Das erwartet dich im Video:
✅ Führung und Zusammenarbeit in Zahlen: rund 25 % der HQ-Punkte, kaum Rechenwege
🏆 Die 6 häufigsten Themen aus 23 Prüfungsterminen (Frühjahr 2015 bis Frühjahr 2026)
🚚 Alle Musteraufgaben an einem Betrieb: der Spedition Hollmann GmbH
🧩 Anforderungsprofil mit gewichteter Bewertung, Azubi-Gewinnung, Eignung nach BBiG, Leittextmethode, Phasen nach Tuckman und Konfliktgespräch
❓ Eine Prüfungsfrage zum Mitraten
📚 Die 6 Themen (in der Reihenfolge im Video, so wie Hollmann vorgeht):
1. Personalauswahl (9 von 23 Terminen)
2. Ausbildungsmarketing (8 von 23, seit 2019 in 7 von 15)
3. Ausbildereignung (11 von 23, seit 2019 in 8 von 15 – dort Platz 1)
4. Ausbildungsmethoden (11 von 23 – Platz 1 über alle Jahre)
5. Teamentwicklung (7 von 23)
6. Konfliktmanagement (8 von 23)
Bei Gleichstand zählt die Punktesumme.
💡 Das solltest du mitnehmen:
• Die Ausbildung ist der Schwerpunkt: Eignung nach BBiG, Probezeit und die vier Handlungsfelder der AEVO musst du sicher können.
• Bei der Leittextmethode nennst du zu jeder Stufe auch die Rolle des Ausbilders.
• Beziehe dich immer auf den Fall und begründe deine Antwort.
• Seltene Themen können trotzdem kommen. Lerne den gesamten Rahmenplan.
⏱️ Kapitel
00:00 Worum es geht
00:31 Führung und Zusammenarbeit in Zahlen
00:58 Die 6 häufigsten Themen
01:32 Spedition Hollmann: Das Fulfillment braucht Leute
01:59 Der rote Faden
02:18 Thema 1: Personalauswahl
03:32 Gewichtete Bewertung der Bewerbungen
04:21 Thema 2: Ausbildungsmarketing
05:37 Thema 3: Ausbildereignung
07:05 Ausbildungsbeauftragte und Ausbildungsvertrag
07:58 Thema 4: Ausbildungsmethoden
09:12 Erarbeitend oder darbietend?
10:00 Thema 5: Teamentwicklung
11:05 Thema 6: Konfliktmanagement
12:18 Das Konfliktgespräch moderieren
12:56 Prüfungsfrage zum Mitraten
13:31 Fazit
14:05 Unsere Lernsets (Werbung in eigener Sache)
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Direkt zur Lernapp für den Geprüften Wirtschaftsfachwirt IHK: https://www.lernmedien-shop.com/produ...
⚠️ Hinweis und Haftungsausschluss
Die Häufigkeiten stammen aus der eigenen Auswertung vergangener Prüfungen durch Q-LOG Lernmedien®. Die Zuordnung der Aufgaben zu Themen beruht auf unserer fachlichen Einordnung. Der Musterbetrieb und alle Musteraufgaben sind frei erfunden und stammen nicht aus Prüfungen. Rechtsstand: 17.10.2026. Das Video ersetzt keine Rechtsberatung. Dieses Video ist keine offizielle Aussage der IHK oder des DIHK und keine Prognose oder Garantie für künftige Prüfungsinhalte. Maßgeblich ist allein der gültige Rahmenplan. Für Prüfungsergebnisse oder Entscheidungen, die auf Grundlage dieses Videos getroffen werden, übernehmen wir keine Haftung. Dieses Video steht in keiner Verbindung zur IHK oder zum DIHK.
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🍀 Viel Erfolg in deiner Prüfung!
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