【9割が知らない】人手不足を一生繰り返す会社の特徴を1000社以上見てきた社労士が5つ解説!
社会保険労務士法人ローム
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【9割が知らない】人手不足を一生繰り返す会社の特徴を1000社以上見てきた社労士が5つ解説!
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【代表社員 牧野 剛】
1961年、静岡県生まれ。静岡大学卒。
1989年に社会保険労務士の資格を取得。
2007年に社会保険労務士法人ロームを設立。
モットーは「地域に密着した中小企業支援で日本を元気にしたい」。社会保険労務士としての業務以外に、企業の研修講師なども行っており、これまでに1000社以上の人材教育に関わる。
特に人材育成に悩んでいる中小企業の経営者が多いことから、「できました」教育のメソッドを開発。多くの経営者の悩みを解決してきた。現在601社の顧問先の労務管理に従事。顧問先のリフォーム会社の役員になり、1年で赤字から黒字にV字回復させた実績も持つ。
「経営」がわかる労務士。
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▼目次
00:00 オープニング
01:27 人手不足が止まらない会社に共通する5つの思い込み
06:08 重要なのは採用だけじゃない
11:03 本日のまとめ
12:02 終わりに
#倒産
#人手不足
#中小企業