Перейти к содержимому

Теневой способ, которым HR-отдел отказывается идти навстречу сотрудникам — №3

Branigan Robertson

0:00 / 0:00

Теневой способ, которым HR-отдел отказывается идти навстречу сотрудникам — №3

27 911 просмотров · 1 год назад
Branigan Robertson
190 тыс. подписчиков
27 911 просмотров · 1 год назад
В этом видео рассказывается о том, как отдел кадров отказывается предоставлять услуги сотрудникам с ограниченными возможностями. В нём рассказывается о том, как компании незаконно лишают работников права на разумное приспособление в соответствии с Законом об американцах с ограниченными возможностями (ADA). Серия видео о разумном приспособлении: Видео 1 — Причина №1 увольнения работников (незаконная) —    • #1 Reason Employees Get Fired (unlawfully)...   Видео 2 — Когда отдел кадров обязан предоставлять услуги по обеспечению вашей инвалидности? —    • When Must HR Accommodate You? - #2   Видео 4 — (Скоро!) Видео 5 — (Скоро!) Закон о семейном больничном отпуске —    • Family Medical Leave Act (FMLA) Explained ...   Брэниган Робертсон — юрист по трудовому праву из округа Ориндж, штат Калифорния. Его фирма представляет интересы сотрудников в судебных процессах против их работодателей. Посетите его веб-сайт: https://brobertsonlaw.com Подпишитесь на канал Бранигана! 00:00 — Введение 00:30 — Обзор 01:32 — Закон об американцах с ограниченными возможностями (ADA) 01:53 — Депрессия, тревога и стресс 03:46 — Интерактивный процесс 07:33 — 1 — «Мы не знали!» 09:03 — 2 — «Они не спрашивали!» 10:32 — 3 — «Не подпадаю под действие FMLA» 11:47 — 4 — «Нет справки от врача!» 13:03 — 5 — «Чрезмерные трудности» 15:50 — 6 — «Изменение основных функций» 17:49 — 7 — Увольнение до заключения договора 19:26 — Заключение #человеческиересурсы #адаптация #юристпотрудовомуправу