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組織管理者の責任と組織リスク【安心して働ける職場へ!ハラスメント防止組織管理者編~組織で進めるリスク対策と管理者の役割~:Lesson1】

現場の人材教育・カイゼンチャンネル / KAIZEN BASE

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組織管理者の責任と組織リスク【安心して働ける職場へ!ハラスメント防止組織管理者編~組織で進めるリスク対策と管理者の役割~:Lesson1】

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製造業の改革・カイゼンを支援する“カイゼンベース”。 本動画:組織管理者の責任と組織リスク【安心して働ける職場へ!ハラスメント防止組織管理者編~組織で進めるリスク対策と管理者の役割~:Lesson1】 【目次】 00:40 経営課題としてのハラスメント対策 05:00 ハラスメントを生む組織構造 08:22 ハラスメントを生まない組織文化づくり 11:55 まとめ このコースは、ハラスメント対策を経営課題として主導する工場長・製造部長向けの実践コースです。組織リスクと安全配慮義務、マネジメントとハラスメントの境界線、相談時の初動対応、再発防止の三層構造までを体系的に学べます。 【納期遵守率を向上させる!実務における工程管理~Part2~ 本学習コースの動画ラインナップ】 Lesson1:組織管理者の責任と組織リスク Lesson2:マネジメントとハラスメントの境界線 Lesson3:相談を受けたときの初動判断と組織対応(対象:有料会員向け限定) Lesson4:ハラスメントに強い組織づくり(対象:有料会員向け限定) この講座が、あなたの今後の活動に役立つことを、心から願っています。 ▼Lesson1の続きはコチラから!(無料会員登録でLesson2まで視聴可能!) ➡ https://app.kaizen-base.com/course/cm... ▼その他のeラーニング学習コース再生リストはこちら    • eラーニング学習コース   ▼チャンネル登録により、最新の動画配信情報が通知されます。登録はコチラから。    / kaizen-base   ▼WEBサイトで無料会員登録を行なうと、 YouTubeでは非公開の講座を見ることが出来ます。登録はコチラから。 https://kaizen-base.com/login/