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Generation Z führen: Belastbarkeit, Konflikte & Reverse Mentoring | mit Susanne Nickel

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Generation Z führen: Belastbarkeit, Konflikte & Reverse Mentoring | mit Susanne Nickel

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Generation Z bringt neue Erwartungen in die Arbeitswelt: mehr Sinn, mehr Mitsprache, mehr Sicherheit – und oft weniger Toleranz für Dauerstress, Konflikte und „klassische Arbeitslogiken“. Susanne Nickel ordnet das ein: Was ist Sozialisierung, was ist Krisenerfahrung (Corona, Dauerkrisenmodus), was ist Führungsverhalten? Das Gespräch bleibt nicht bei der Debatte stehen, sondern wird sehr praktisch: Wie baust du als Arbeitgeber eine Beziehungsebene, die Entwicklung möglich macht – ohne „Therapie im Unternehmen“? Wie nutzt du kurze, timeboxte Feedback-Loops statt endloser Gespräche? Wie gehst du mit Konfliktvermeidung um? Und wie bringst du Generationen über Generationen-Mediation und Reverse Mentoring zusammen? Das nimmst du mit (Highlights) • Warum Susanne ihr Buch als Debattenbuch für Unternehmen geschrieben hat (nicht als Erziehungsratgeber) • Geringe Belastungs-/Frustrationstoleranz: Verständnis + Entwicklung statt „Abwertung“ • Führung heute: weniger ZDF-Führung, mehr Beziehung + Coaching-Skills • „Zuhause im Unternehmen“: psychologische Sicherheit pragmatisch gedacht – mit Regeln & Klarheit • Nachbeelterung (aus dem Schema-Coaching abgeleitet): Entwicklungsraum geben, ohne Therapeut:in zu sein • Pragmatik für volle Kalender: 2×20-Minuten Feedback-Loops statt „großer Gespräche“ • Konflikte: Konflikttypen erkennen (Kampf/Anpassung/Vermeidung) + Wertschätzung als Türöffner • Generationen-Mediation: Bedürfnisse verbinden, nicht Themen spalten • Reverse Mentoring: voneinander lernen, Wertschätzung in beide Richtungen ___ Susanne Nickel – Website (Start): https://www.susannenickel.com/ Buch (offizielle Verlagsseite): „Verzogen, verweichlicht, verletzt“ https://www.m-vg.de/finanzbuchverlag/... Thomas-Kilmann Conflict Mode Instrument (TKI) – Overview (Kilmann Diagnostics): https://kilmanndiagnostics.com/overvi... TKI – offizielles Produkt/Assessment (The Myers-Briggs Company): https://www.themyersbriggs.com/en-US/... Nachbeelterung / Reparenting – Begriffserklärung (DE): https://de.wikipedia.org/wiki/Reparen... Schematherapie & „limited reparenting“ (Nachbeelterung) – Fachseite: https://www.schematherapie-jena.de/sc... PDF: Therapeutische Beziehung in der Schematherapie (u.a. „begrenzte Nachbeelterung“): https://www.schematherapie-roediger.d...